你會因為開一家酒店而被判欠工人十五打工資嗎

惡意拖欠工資不僅需要罰款，而且情節加重的還有監禁。

職工有下列行為之一，不違法拖欠工資的，不追究刑事責任，依法判刑;

以轉移財產、逃逸等方式逃避勞動者勞動報酬的支付，或者有支付能力但不支付勞動者勞動報酬的;

金額較大; 經有關部門責令支付後，仍未支付。

惡意失職，違反刑法第二百七十六條規定的，涉嫌不支付勞動報酬罪的，依法追究刑事責任。

法律依據：《刑法》第二百七十六條。

以轉移財產、逃竊等方式逃避繳納勞動報酬，或者有支付能力但不支付勞動報酬，數額較大的，經有關部門責令仍未繳納的，處三年以下有期徒刑或者拘役; 和/或罰款;造成嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。

單位犯前款罪的，對單位判處罰金，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依照前款規定處罰。

有前兩款行為，尚未造成嚴重後果，在提起公訴前支付勞動者勞動報酬，依法承擔相應賠償責任的，可以減輕或者免除處罰。

拖欠職工工資拒不支付，數額較大的，依法承擔刑事責任。

一般標準是：

（一）拒不支付勞動報酬三個月以上，金額在5000元以上2萬元以下的;

（二）拒不向10名以上勞動者支付累計3萬元以上10萬元以下勞動報酬的。

雖然未達到數額標準，但有其他嚴重情節的，也可能追究刑事責任。 如果工人生病了，由於欠工人的工資不足而沒有錢，他的健康將受到嚴重影響。

拖欠工人工資沒有罰款，但必須支付工資。

不可以，但固定資產將被沒收。

拖欠工資，許多人被判刑。

案例：2013年9月，李某承接了大亞灣某小區52戶房屋的裝修權。

旅程。 隨後，李某僱傭了包括孔某、劉某在內的約60名工人，在小區從事裝修工作，並同意按工作量計算工資。 李某收到140多萬元的預付款後，沒有全額支付工人工資，共欠17人185363元。

去年上半年，職工向大亞灣區人力資源和社會保障局投訴。 區人力資源和社會保障局前期能夠聯絡到李某，但調查後期，勞動和社會保障督察找不到李某，也無人接聽電話。 無奈之下，區人力資源和社會保障局在局內發布公告，要求李某在三天內配合該局，但李某沒有在時限內到場，也沒有支付工資。

隨後，李被立案調查，**被捕，然後被起訴。 大亞灣法院稱，李某惡意拖欠職工勞動報酬，金額較大，經有關部門責令支付後仍未支付，構成拒付勞動報酬罪，被判處有期徒刑一年零兩個月，並處罰金5000元。 拖欠的工資仍需支付。

拖欠勞動者的工資必須達到一定標準，才能構成拒不支付勞動報酬罪。

如果犯罪，法院可能會判處您最高三年的監禁、刑事拘留或公共監督。

刑法第二百七十六條規定，為報復或者其他個人目的毀壞機器裝置、殘害畜牧或者以其他方式破壞生產經營的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制; 情節嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑。

《最高人民法院關於審理拒付勞動報酬刑事案件適用法律若干問題的解釋》第三條規定： 有下列情形之一的，應當認定為刑法第二百七十六條之一規定的“數額較大”：

（一）拒不支付勞動報酬三個月以上，金額在5000元以上2萬元以下的;

（二）拒不向10名以上勞動者支付累計3萬元以上10萬元以下勞動報酬的。

《刑法》增加了一項新的罪行，即拖欠工資的罪行，您可以向勞動監察大隊提出投訴或向警方報告。

宗恆法律網-寧夏鹽城律師事務所-鮑文靜律師

根據犯罪情況，不支付勞動報酬罪是指通過轉移財產、逃跑等方式逃避勞動者勞動報酬支付的行為，或者有支付能力但不支付勞動者勞動報酬，且數額較大的，**有關部門仍未支付勞動報酬的行為。

根據《刑法修正案（八）》和最高人民法院《關於犯罪的補充規定（五）》，根據“不支付勞動報酬”罪，本罪屬於公安機關管轄範圍，應當向公安機關報案！

如果只是一般欠款，那就是勞資糾紛，沒有坐牢時間。

建議房東看一下勞動法！

惡意犯罪是刑事案件。

法律依據：《刑法》第八修正案。

拖欠工資最高可判處三年有期徒刑，但如果工資已結清，則不能立案！

按理說不會，但我想被判刑，工人欠錢。

您可以直接到勞動局申請支付令或法院申請仲裁。

是的，也有人被列入黑名單。