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匿名使用者2024-01-28不吸菸，不喝酒，不堵塞，不大聲嗶嗶。
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匿名使用者2024-01-27公司員工宿舍管理規定：
第一條 所有住在公司宿舍的員工必須服從公司統一安排，不得占用更多床位，不得擅自調整宿舍，愛管公共財物，並按價格賠償損失。
第二條 非公司員工不得進入員工宿舍，未經許可帶人進入員工宿舍的，每次罰款20元。
第三條 住宿員工必須遵守公司的工作和休息時間，晚上10：00前關燈，不得在宿舍內大聲喧嘩，影響他人。
第四條 男女宿舍人員不得相互探望，違反規定，處10元罰款。
第五條 各宿舍選設一名房長，負責房內相關事務，安排宿舍人員輪流值班。
第六條 宿舍人員輪流打掃打掃，值班人員必須保持宿舍乾淨整潔，經檢查後宿舍特別髒亂，每次處以10元罰款。
第七條 保持環境衛生，不得將食物殘渣、包裝、雜物等垃圾扔在宿舍地板、衛生間、浴室、窗門上，並按規定放入垃圾簍或垃圾桶。 違反者將被罰款 20 美元。
第八條 員工應當節約用水。
電，使沒有永久的光。
長時間自來水，不得在宿舍內扇風現象，違反規定每次罰款10元，宿舍不准吃飯、燒水、做飯，違反規定每次罰款20元。
第九條 留在公司的員工按月繳納管理費10元。
第十條 公司辦公室每月對員工宿舍進行4次檢查，並儲存檢查記錄，對違反規定的員工依照本條例處理，情節嚴重的，對拒不變更的，給予紀律處分，每少檢查一次，處10元罰款。
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匿名使用者2024-01-26法律分析：為做好職工宿舍工作，加強治安，保障職工住宿環境，特規定如下：
1、公司人力資源部為住宿人員安排食宿。
2、未經人力資源部同意，住宿員工未經許可不得轉移房間和床位。
3、公司員工向非公司人員提供鑰匙、私配的，除取消住宿資格外，處以罰款200元，被盜的，追究其責任。
四是宿舍的公有財物要一併保管，損壞床、門、窗、玻璃等的，按價款賠償。 沒有人承擔責任，整個宿舍平分。 離開宿舍時，必須關閉窗戶。
5、全體員工應自覺養成良好的社會公德和衛生習慣，自覺維護宿舍安全，做好室內外衛生工作。
6、職工宿舍物品擺放整齊，不得亂擺，不允許將物品擺放在空床上，以防損壞床板。 員工嚴禁在宿舍內吸菸，違者將被罰款。
法律依據：《安全生產法》
第三十四條 生產、經營、貯存、使用危險物品的車間、商鋪、倉庫不得與職工宿舍同一棟樓內，應當與職工宿舍保持安全距離。
第三十四條 生產經營場所、職工宿舍應當設定符合緊急疏散要求的出口，有明確標示，保持暢通。禁止關閉、堵塞生產經營場所、職工宿舍出口。