誰知道有哪個小組適合HR人力資源管理新人加入？ 5

LZ：我知道在實踐中討論了五組人力資源新人：40501541; 六組人力資源新人是93058370; 這七組人力資源新人正在161395622。

161395622 有論壇和音訊講座，他的其他系列小組都滿了。

為了規範集團管理，為大家打造更好的交流學習平台，我們現在整合我們現有的集團資源如下：119071282行政人員管理（新人培訓組）。

43037539 HR Communication2 Recruitment（僅適用於與小組主題相關的討論）。

161277857 HR Communication3 培訓（僅適用於與小組主題相關的內容）。

161277917 HR Communication4 Performance（僅適用於與小組主題相關的討論）。

111938492 人力資源溝通5 薪酬（僅用於討論與小組主題相關的內容）。

138948234 HR Communication6 員工關係（僅討論與小組主題相關的內容）。

81850998 HR Communication7 日常管理（僅用於討論與小組主題相關的內容）。

76915042 HR Communication8 管理（僅用於討論與小組主題相關的內容）。

102268669 HR Communication Comprehensive （綜合組：生活與工作綜合組，也是大家的集中營） 請遵守團規，注意講話，修改名片！

好的，感謝您提供交流平台

呵呵！ 只是為了看看！ 對不起！

1.謹慎和耐心。 以紙質工作為主，要有足夠的耐心; 遵循既定流程，謹慎細緻，現階段一般不要抱太大期望。

2.溝通。 你需要和不同的部門打交道，你手裡沒有權力，你的地位不高，人不愛鳥，如何讓他們和你一起工作，你需要很強的溝通能力。

3.理解。 HR工作好學難掌握，人的指標最難衡量和把握，如果在初期缺乏足夠的認識，將來就很難取得成效。

4.積極。 你可以安全穩定地工作，不會犯大的錯誤或成就，而且大多數初級階段的人表面上並沒有明顯的區別。

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房東，請用我的回答...

不合適，因為我買了，電子檔是199元，最重要的是裡面的內容沒有實用性，純粹是騙錢，噁心了2周。

其實他們都很合適，不管是新手還是老手。 新手和老手都在看熱鬧？

我個人覺得這本書還是不錯的，算得上是人力資源領域的經典權威教材。

人力資源在工作場所意味著什麼？

HR是近幾年才為中國人所知的，但大家只知道“HR”，卻不懂HR是什麼意思。 事實上，HR在職場的代表不僅僅意味著乙個職位。

HR 是什麼意思？

HR是Human Resource的縮寫，指的是人力資源管理。

但這只是HR的膚淺含義，要想了解HR是什麼意思，還需要了解HR的定義。

人力資源是組織中的人在一定時期內所擁有的教育、能力、技能、經驗和體力的總稱，可以被公司使用並為價值創造做出貢獻。

但是這個HR是什麼意思？ 究竟應該如何解釋？

通過這個定義可以看出，人力資源的本質是人們的腦力和體力的總和，可以統稱為勞動能力，可以為財富的創造做出貢獻，成為社會財富的源泉，這種能力也可以被組織所利用， 其中“組織”可以大到乙個國家或地區，也可以小到乙個企業或車間。

同時，不僅要了解HR的含義，還要了解HR包括什麼，以及人力資源管理的六個模組：人力資源規劃、招聘與配置、培訓與發展、績效管理、薪酬福利管理、勞動關係管理。

方法很多，也不一定非得**，好的群體也少之又少。

如果你想獲得專業知識，可以去HRBAR、三人興人力資源公益論壇、51社保網等。

這個最好在當地收集，因為每個地區的薪資體系和地區差異都不同，建議大家訂購一本人力資源雜誌看看，以上專業知識非常有用。