本科或以上學歷的專業人士一般期望月薪是多少？

近日，北京發布的乙份研究報告顯示，本科及以上學歷的專業人士普遍期望月薪在1萬元以上，近一半的求職者預期平均月薪在1.5萬元以上。

該報告由58人才研究院基於中國權威專業雇主品牌評價模型框架進行研究。 在本次調查的樣本量中，本科、碩士及以上學歷佔比，其他佔比6%。

薪水在決定企業或職業的選擇方面起著至關重要的作用。 報告顯示，受訪專業人士預計月薪10001-20000元，月薪2000-3萬元，平均月薪15000元。

接受調查的專業人士仍然期望工資仍略高於北京的平均月薪。 2016年，北京市城鎮非私營單位職工年均工資為119928元，按月均9994元計算。

目前銀行工資還佔全部收入的一小部分，但獎金和福利是居多的，會超過工資，只問工資也沒用，國有銀行一般工資在江蘇，櫃檯一般在700-1200之間 外部員工享受的福利一般要少很多，工資也差不多，要知道福利也佔了很大一部分，正式員工的公積金會多很多，這對於以後買房什麼的有很大的不同。

程式設計師是有一定工作經驗的，通過技術測試的Android工程師的月薪是基礎的，比較高階的可以拿到2萬，但是他們經常需要加班，每天在電腦前都很累。

美容師的專業 美容師一般是吃住的，一般是因為職業和胃病的關係，而現在是乙個“人不如寵物”的時代，所以寵物美容髮型師的工資比較高，月薪上萬是很常見的。

專案成本。 工程造價工程師一般以男性為主，平均年齡多在30歲以上，但40萬元的年薪是基本工資。 這種工作，經驗越多越受歡迎，所以一般都是年紀大一點之後才實現的。

快遞員是現在非常火爆的職業，很多年輕但沒受過教育的男性朋友都想嘗試一下，雖然這個職業平均每天工作12個小時左右，一年四季，但薪水還是相當可觀的。

公司會計主管。

據不完全統計，企業會計主管職業年薪約36萬，但其中12萬是崗位風險資金。 會計做大事小事都需要小心，加班也是家常便飯，做主管需要時間。

從目前的就業市場來看，在一二線城市，網際網絡行業對計算機技術研發的工資很高，這就是所謂的程式碼農民。

學士學位和月薪之間幾乎沒有直接關係。 目前，要想在企業裡乙個月賺幾萬塊錢，最直接的職位就是業績，比如銷售和各種銷售。

在任何行業，當你是基層員工時，你都會獲得剩餘價值，只有當你晉公升時，壓在你頭上的人越來越少，你才會顯得賺得更多。

如果乙個新人告訴我，他預計每月收入在1萬元以上，我肯定會答應，但同時他必須產生我所要求的銷售業績。

這實際上考慮的是那些外國公司，或者那種專案或管理。

目前，在節目開發行業，每個月賺幾萬塊錢是很容易的，這個行業的本科學歷就足夠了，即使是在二三線城市，只要有相關工作經驗，月薪一定在6000+，在北京、上海、廣州、深圳會更高。

看你有沒有本事是行不通的，學歷也沒用。

誰告訴你，本科學歷的月薪在1萬元以上，視地區和行業而定。

工資高到可以吃苦，IT行業依舊火爆，未來會怎麼樣還不得而知，不過這幾年還算可以，可以混出2萬塊錢的好月薪。 你必須能夠承受加班。

還有工程行業，做工程很貴，如果幹得好，能跟上晉公升，月薪也很可觀。

其他諮詢和創意課程也不錯，所以根據自己的興趣選擇。 做都市白領，要吃苦，每個行業都有可能拿到高薪，要看你的努力。

只要你願意哭著在乙個行業學習兩年，就能達到月薪上萬。

外賣兄弟快遞員。 願意吃苦也沒關係。

第八十七章 深秋感受福琴的悲慘往事，坐禪發瘋入惡靈

最近的乙份研究報告引起了熱議。 報告顯示，專業人士在找工作時一般期望薪資在1萬元以上，其中碩士及以上學歷佔6%，其他佔6%，本科學歷佔本科。

然而，這份報告一度將本科生推上了風口浪尖，並遭到了各種冷嘲熱諷。

在職場中，薪水在決定公司或職業的選擇方面起著至關重要的作用。 在人力資源管理中，薪酬也是乙個非常重要的模組，它是員工價值的回報。 在職場上，你能拿到什麼樣的薪水，由你來決定！！

本科生對1萬元以上工資的期望成為眾矢之的，來自各級學歷的聲音鋪天蓋地而來。 大專生說：你們本科生乙個月怎麼能掙一萬多塊錢，你們太天真了吧！

畢業後有4000-5000的薪水就好了。 碩士生說：你們這些本科生真是囂張跋扈，專業知識不如我強，學歷還不如我，還想月薪萬多元。

做夢呢？ 博士生說：別打架了，我月薪還沒賺過萬塊錢。

那麼，本科生應該期望的合理月薪應該是多少呢？ 期望月薪的合理程度沒有固定的標準，與市場環境和專業能力有關。 無論什麼樣的研究報告，都不能代表整個群體。

成功人士出現在各級教育中。 我們都知道的首富馬是本科生，影視演員王寶強只有小學學歷...... 等等，不要因為你的學歷而自以為是！

本科生期望月薪2萬元是可以理解的，堅持不懈，努力拼搏，不棄，不放棄才是真正需要的。 大專生沒必要嗤之以鼻，碩士生也不必矯揉造作;學歷只代表過去，並不意味著一定要有高薪; 學習是代表未來的未來。 無論乙個人受過什麼樣的教育，如果薪水不盡如人意，就需要砥礪前行。

月薪幾萬，看上去像是一句話，實在是月薪幾萬的背後，付出了多少悲哀？ 2017年，大型藍領招聘平台 58.com 對上述收入超過萬元的城市服務業進行了專項調查，並基於 58.com 招聘背景大資料發布了2017年城市服務業高薪榜單。

輕奢消費很受歡迎，月子按摩師很難找到高薪的按摩師。 隨著人們的錢袋子慢慢鼓起來，一些個性化、高階的服務需求進入了人們的視線，以按摩師、私人教練、育兒嫂子為代表的城市服務行業職位越來越受歡迎，薪資攤位屢屢創下新高。

不斷上公升的消費需求也對熟練從業人員的服務水平提出了更高的要求，以育兒冰雹為例，市場需求從簡單的護送到擁有專業的護理知識和豐富的育兒經驗，普通月子保姆和金牌月子保姆的薪資差異最高可達2倍。 受高薪影響，一些支援胡恆、擁有護理專業的大學生也加入進來，使這個行業成為高學歷、高技能從業者的競爭之地。

城市人患上了“懶人癌症”，“跑腿跑腿”有錢可賺。 隨著網際網絡的迅速普及，人們對網際網絡的態度也從慢慢接受變成了享受，便捷的消費方式讓我們患上了“懶人癌”——家文化流行：足不出戶就能買買吃。

於是，以快遞員、外賣員為代表的“跑腿者”大幅上漲，強勁的市場需求讓他們的工資攀公升至巔峰。

快遞員的高薪不僅在一線城市好，在二線城市也搶眼。 南京某知名快遞品牌負責人高先生說，“平時月份，我們的快遞員平均工資可以拿到五六千元，而在'雙11'派送高峰期，有的快遞員乙個月能賺到1萬多元。 ”