什麼是IT人才？ IT行業對人才的需求是什麼？

這是乙個在資訊科技行業工作的好人。

IT企業對人才需求的特點。

2003 2008年資訊化需求快速增長？ 未來五年IT產業前景看好，發展勢頭強勁，中國市場將迎來下乙個時代，這將對IT人才需求產生強大的帶動作用。 縱觀國內外眾多企業和新興民族產業，IT人才需求標準呈現出多元化、高標準的特點，這就決定了IT人才不僅要有紮實的計算機理論基礎，還要有較高的計算機實踐水平，同時還要在計算機熟練程度的基礎上，熟練掌握其他專業知識。

2003年，山東省求職招聘統計顯示，IT企業人才供需比約為1 3，人才供給相對不足。

計算機、應用軟體、移動通訊、智慧型冰雹罐終端四大產業集團的發展，使得對人才的需求呈現出多樣化、複合化的特點，而在研發團隊中，急需既懂軟體設計又懂使用者需求的高階人才和專業高效的編碼團隊。

IT公司對人才需求的關注點已經改變。 對中端人才的需求已經萎縮，但業務和技術能力突出的高層次人才仍是金橙連鎖企業招聘的物件。

成熟軟體產業的人力資源結構要呈“金字塔”形，頂端有一批高階管理和技術人才，中端有大量基礎技術人才，金字塔底層從事編碼、資料錄入等基礎業務的工人是軟體藍領工人， 誰是實現產品價值的主力軍。然而，現階段我國軟體人才以小端大中“橄欖”的形式出現，既缺乏“高科技”人才，又缺乏“軟體藍領工人”，結構性矛盾十分突出。

IT行業尚未飽和，對人才的需求相對較大。

在當今社會，很多企業還在倡導無紙化辦公的理念，如果僅僅了解一點技術還不夠，想要在企業站穩腳跟，最重要的是能夠掌握社會所需的最新技術，從而在企業中獲得更多的工作選擇， 並體驗公司非常喜歡的人才。接下來的北京電腦培訓將介紹企業選拔人才的要點。

1、具有較高的職業素養和人際交往能力。

在很多人的心目中，程式設計師和軟體工程師只是眼鏡，情商低，不懂人際交往的人。 在選拔人才的過程中，這樣的形象是無法傳遞的。 程式設計師和軟體工程師也需要注重技術和能力，還需要注重團隊合作和溝通技巧。

北京IT培訓認為，如果乙個技術人員不知道如何改變自己的性格，就很難適應社會的發展，會給企業帶來限制。

2、基礎紮實，技術能力強。

除了專業和人際交往能力外，還需要具備與企業技術工人相同的技術技能。 企業最講究實實在在的能力，因為北京計算機培訓認為，只有有了技術能力，才能為企業創造價值，獲得更好的效益。

3.認識到自己的缺點，不斷學習。

俗話說，生活和學習，在這個快速發展的肢體或社會中更是如此。 大家都知道，一旦落後，技術和能力都會被打敗。 工作上的最終結果非常關鍵，如果你在考核中失敗了，雖然你不會被打敗，但會對你的職業發展產生一定的影響。

學校課程每18個月更新一次，符合企業實際需求，有大量的專案實踐經驗。

計算機和網際網絡行業對人才的需求仍然很大。 在很多朝陽行業，市場需求量非常大。

1 目前，我國動漫遊戲產業正處於蓬勃發展的階段，對動漫遊戲專業人才的需求量很大。 而每年畢業的動畫和遊戲人才，對於如此巨大的市場需求來說，只是杯水車薪。 據權威統計，全國動漫遊戲人才缺口高達百萬，月薪數萬的創意技術動畫遊戲人才依然難以找到。

5.網路安全 只要是人寫的，就有漏洞，沒有沒有漏洞的系統，只有發現漏洞的系統。 這個行業目前處於非常好的形勢，也算得上是朝陽產業了。 這對網路安全行業的學習者和從業者來說都是一件好事，網路安全行業多年來一直被忽視，現在開始蓬勃發展。

現在這個領域的人才缺口非常大，未來還會更大。 因此，如果有年輕人對這個領域感興趣，打下堅實的技術基礎，並自覺提高學歷，那麼這個領域未來一定是高素質、高技術人才的世界，它將以科技為主導，核心技術至高無上。

7.環境藝術設計就業非常廣泛，原因是我國經濟快速發展，市政建設專案和房地產專案如雨後春筍般湧現，無論是室內設計還是景觀設計都需要大量的環境藝術設計人才，環境藝術專業覆蓋從過去的室內設計發展到今天的戶外設計， 廣場設計、園林設計、街道設計、景觀設計、城市路橋設計等全方位、多範圍的設計領域。隨著現代人生活水平和公共場所消費水平的提高，設計也從過去的硬體設施環境設計，向今天更廣泛更深入的理解強調人體生理、行為、心理環境的創造，除了美，還應該有藝術性、欣賞性、 以及創意協會，這是近年來的新興產業。這個專業的就業市場一直很廣闊，只要涉及環境藝術，就能勝任，比如建築裝修設計、室內外效果圖設計、景觀設計、環境工程改造等，而且薪資非常高。