如果大學生沒有酒店實習報告會怎樣

如果你沒有實習報告也沒關係。

然而，現在許多大學生需要參與社會實踐。

你可以找一些你認識的人來幫助你開辦社會實踐證書。

或者真的去體驗一下。 真的會感覺不一樣。

寫作時，一定要把自己在酒店實習過程中遇到的一些問題寫出來，還要通過這些教訓和教訓總結一些結果，這樣才是最標準的答案。

1、先確定自己想做的實習領域，然後尋找不同的星級酒店。

2、確定要去的酒店實習後，可以直接聯絡酒店的人力資源部，一般可以直接給酒店打電話，然後請轉到人力資源部，直接找人力資源部負責人了解實習期間的薪資和實習時間。

3、到酒店實習，一般需攜帶學校就業辦公室推薦證原件及影印件、健康證明、身份證等證件、日用品等，以及必要的零花錢，酒店實習住宿應免費。

找酒店實習：根據自身情況多關注酒店門口的招聘，或者在網上搜尋 Ganji.com、智聯招聘等。 相信只要你下定決心，總能找到適合你進入實習的酒店。

實習：邊做邊學。 經過一段時間的學習，或者當學習結束時，我們需要了解我們需要什麼，或者我們應該如何在實踐中應用我們學到的東西。

因為任何知識都源於實踐，歸因於實踐，所以有必要將其付諸實踐，以檢驗所學的知識。 實習通常包括大學學生的精工實習和公司安排的員工實習。

社會實踐對大學生就業起著很大的促進作用，是大學生成功就業的前提和基礎。

首先，社會實踐可以拓展大學生的綜合素質，培養“適應性強”的人才。 社會實踐是大學生拓展自身素質的主要載體之一，通過實踐磨練自身素質，發展個性，鍛鍊自身能力，勇於承擔社會責任，拓展綜合素質，成為集“教育、素質、技能”於一體的“適應性強”人才。

其次，社會實踐使大學生能夠增加社會經驗，積累工作經驗。 社會經驗和工作經驗是職業領域的決定性因素，但這些因素不能在校園裡學習，只有通過參加社會實踐活動，才能縮短畢業後適應社會的時間，在社會實踐中積累，將經驗融入自己的知識中，通過實踐的考驗， 最後昇華成自己的經驗和經驗。

第三，社會實踐可以培養大學生的創業能力，樹立正確的創業理念。 大學生創業成為高等教育的重要組成部分，“求職勝於創業”正在成為高校的就業指南。 通過創業的實踐，讓學生勇敢、勇於創業，不僅能體會到創業的艱辛、失敗的痛苦和成功的喜悅，更能提高創業的素質，增強創業的信念。

第四，社會實踐可以幫助大學生樹立市場意識，樹立正確的就業態度。 大學生只有通過社會實踐，才能認識到社會中的優勝劣汰，培養競爭意識，在實踐中了解用人單位的需求和要求，努力培養大學期間的綜合素質，端正就業態度，避免野心勃勃、不切實際，真正做到定位和就業能力。

我也是酒店管理專業的，我有8個月的實習經驗和3個月的工作經驗，我想你想在這個行業工作很久，一定要做好吃苦的準備，要知道很多知名的酒店CEO都是從底層出身的，做酒店行業一定不要太過偏西方。

另外，據我所知，很多在華的外資品牌酒店都是中外合資企業，比如喜來登、凱賓斯基、希爾頓等。 這些酒店都很賞識人才，如果你能力很強，晉公升的機會很大，我有乙個師姐，已經是五星級酒店的董事了，她才工作一年。

如果說國內知名品牌，我覺得最好只考慮北京釣魚台迎賓館的管理方法。

我不知道它是否適合你。

如果你想去酒店，我告訴你，沒有一家酒店不缺人，你只需要自信地走進他的人力資源部門，去面試。

既然你是學旅遊管理的，既然想在酒店業發展，我建議你找乙份海外星級酒店的實習機會。 獲得海外星級酒店的實習證後，對你日後找專業跨專業工作有很大幫助。

海外實習 SII有很多招聘啟事和海外酒店實習的招聘啟事。 正是通過他們，我在泰國悅榕庄找到了實習機會。 酒店待遇很好，培訓也很專業，去實習三個月，收穫頗豐。

直接聯絡人力資源部或學校。