今年找工作難嗎？ 今年找工作有多難？

很難找到。 現在農民工有300w的人沒有工作。

你告訴我。

現在很多工廠都在招人，打折很大，工資也在下降，說明生產相對過剩，所以勞動力量在減少。

首先，很難找到工作的理由。

1、外貿出口訂單大幅減少，導致勞動力量大幅減少。

我國外貿出口大幅下降40%，導致外貿企業訂單大幅減少，從而大幅減少勞動力數量。

a，全球經濟進入衰退，美國進口下降了20%。

b、美國重構第一產業鏈並整合全球產業鏈，李先居將大量中國訂單轉移到歐美、日韓等國家，加之低端製造業正在向南亞和東南亞轉移，導致來自國內外貿易企業的訂單大幅減少， 從而大大減少了勞動力。

2、消費淡季的到來，消費能力不足，導致訂單季節性下降。

外貿出口訂單大幅減少，導致勞動力量大幅減少，同時消費淡季提前，導致今年找工作非常困難。

3.每年新增就業崗位超過1000萬個，這使得找工作變得更加困難。

二是尋找冰雹樹的難度趨勢。

從中期來看，未來幾年找工作會越來越困難，而全球經濟衰退才剛剛開始，至少要經歷幾年的週期。 中國歐美中的經濟分化將越來越嚴重，歐美給我們的訂單會越來越少。 來自歐美的訂單佔全球對外貿易的三分之二。

我國外貿出口訂單的趨勢越來越少，相應的勞動力量也越來越少，找工作也越來越難。

短期來看，就今年而言，勞動力數量也在迅速減少，10月後進入傳統生產季節時可能會回公升。

答：今年找工作難的原因有很多，首先是市場競爭激烈。 由於經濟不穩定，大量就業機會減少，而求職者人數增加。

每個人都想找乙份有收入的工作來解決生活中的問題，但面試的競爭也越來越激烈，只有個人能力足夠強的人才能有機會被錄用，否則就會被淘汰。

其次，近年來“新經濟”的興起導致傳統行業就業機會減少，新經濟以高技能、經驗豐富的人才為主，對於大多數求職者來說，申請考試需要更多的準備，技能更新的速度越來越快， 年輕人很難跟上。

此外，求職者的數量遠遠超過市場需求，而且由於技術的發展，許多技術工作需要特定的技能，求職者不僅要能夠掌握這些知識，還要有足夠的經驗和對新技術的跟進才能被錄用。

最後，招聘機構也成為了一種商業慣例，大多數招聘機構只是為客戶提供招聘服務，而不是真正幫助求職者，他們只做招聘中間人，只要給他們錢，他們就能得到工作，但最終的結果是求職者得不到真正的幫助。

總的來說，今年找工作難的原因有市場競爭激烈，傳統行業就業機會減少，高技能和經驗豐富的人才主導的新經濟，求職人數遠遠超過市場需求，技能更新的速度越來越快， 招聘機構已成為一種商業慣例。求職者要想在這種市場環境下找到合適的工作，需要增強自己的能力，積累經驗，抓住機會，做好準備，堅持不懈，才能成功。

不是找工作難，而是好工作難找。

錢多，工作少，離家近，都算是好工作，但好找的工作可能不一樣。

今年真的很難找工作。 這兩年，生活十分艱難，收入不穩定，有失業的可能。 真的太難回答了！

主要原因有：

近兩年來，受疫情影響，不少企業破產倒閉，導致不少人失業。 沒有破產的企業現在都在掙扎著堅持下去，能夠按時支付工資，不裁員是非常好的。 因此，很多公司不會招新人，找工作自然是難的。

在不良銷售爆發之前，市場相對疲軟，產品飽和，許多企業面臨轉型，行業面臨洗牌。 在這種情況下，限制和疫情使得許多企業的經營狀況不佳，不再大力發展和招聘新人。

電商、直播的衝擊，讓傳統企業的業主難以無利可圖。可用的工作數量也比以前少得多。

綜上所述，大量就業崗位一方面在下降，另一方面失業人數在增加，因此今年很難找到工作。

今年找工作難有幾個原因：

1.疫情影響：疫情導致許多企業停業、復工困難和經濟低迷，導致許多公司裁員和凍結招聘，使就業市場更加困難。

2.產業結構調整：隨著經濟的不斷發展和轉型，一些傳統產業的就業需求逐漸減少，而新興產業的就業機會相對較少，導致軋制基礎市場競爭加劇。

3.求職者素質欠缺：部分求職者在求職過程中存在經驗不足、技能不足、自我意識不清等問題，導致求職難度增加。

4.就業市場資訊不對稱：由於就業市場資訊不對稱，一些求職者不了解市場需求和行業發展趨勢，從而錯失了一些就業機會。

注：1提高自身素質：加強自身專業技能和專業素養的培養，提高自身競爭力。

3.學習面試技巧：提前準備好所需的材料和面試技巧，以增加成功的機會。

4.積極的心態：在求職過程中保持積極的心態，不斷調整你的求職策略，相信你最終會找到合適的人選。

近日，在某大學的招聘會上，多家餐飲企業正在招聘服務員和洗碗工的訊息引起了很多關注和相關討論......。今年找工作難不大，我個人認為年翔可以通過疫情對今年的求職求職影響很大的三個方面來看待這個問題，企業招聘人數的減少讓今年找工作真的更難了， 以及職場找工作的難度長期存在。

1、疫情因素確實對今年的求職產生了很大的影響。

大流行的影響是今年找工作更加困難的乙個非常重要的因素。 ......三年的疫情給職場環境的狀況帶來了非常大的變化，這種變化直接影響了那些準備找工作的人，找工作變得更加困難......。因此，對於那些準備今年找工作的人來說，重要的是要充分考慮這方面，並積極為他們的應對方式做好準備。

2、今年企業招聘人數的減少，讓今年找工作真的更難了。

從實際情況來看，企業招聘人數的減少是今年找工作難度較大的直接原因。 ......企業是員工人數最多的單位。 然而，由於疫情的影響，很多企業不如以前，這降低了他們的業務規模和招聘需求。

正是因為企業招聘人數的減少，今年找工作的難度更大。

3、職場找工作的難度由來已久，今年的情況也不例外。

雖然今年在職場上找工作一直很困難，但今年的狀態並不高......其實職場找工作的難度由來已久，不僅僅是因為今年找工作難，更是因為......每年由於各家單位都希望能夠招到更多有能力的人加入職場，職場對求職者的要求越來越高，這使得找工作越來越難，所以在職場找工作已經是常態了，今年的情況並不比往年更特殊。 只有您擁有更高水平的專業技能。

找工作可以變得更容易。

今年找工作難的原因有很多：

1、經濟形勢不容樂觀，大部分企業在經濟衰退的情況下招聘需求減少，競爭激烈;

2、求職人數增加，求職人數大大超過當前市場的需求，使求職者之間的競爭更加激烈;

3、技能不足，求職者的技能水平不足以滿足企業的需求，使求職者難以贏得企業的青睞;

4、社會服務環境不穩定，使企業擔心投資風險，從而減少招聘需求;

5、政策不利，一流的政策不利於企業的發展，使企業擔心投資風險，從而減少招聘需求。