諾基亞手機問題，諾基亞真正失敗的原因是什麼

是的，例如*您可以檢查手機型號和出現日期，*它是恢復出廠設定，*它是軟網格機，呵呵，這僅適用於諾基亞！ (*

原因：專注於單一產品創新，而不對生態系統進行創新。

搖擺不定的戰略，猶豫不決，錯失機會。

對市場變化反應遲鈍，過於沉迷於過去的輝煌。

未能把握消費趨勢，最終被後來的蘋果和三星等超越。

專利和新技術無法及時轉化為消費者。

僅僅改進、滿足需求是不夠的。

品牌老化了，缺乏時尚感，慢慢失去了想象力。

分析：智慧型手機的競爭不再是手機質量的競爭，更多的競爭體現在操作平台和應用上，而埃洛普帶領下的諾基亞把翻盤的機會寄託在幾款搭載Windows Phone的精緻手機上，並沒有真正構建出更多開發者的生態圈來滿足消費者對個性化應用軟體的需求， 最後推出了Lumia，但後端應用平台並沒有給消費者帶來比Android和蘋果更好的體驗，短期內很難重振。

當Android陣營在手機市場已經佔據了較大的市場份額時，諾基亞依然堅持使用Symbian系統，隨後諾基亞為了回應，決定與英特爾一起開發megoo系統，堅決放棄谷歌的Android，轉而加入Microsoft的手機作業系統。 在戰略搖擺的過程中，Android陣營等競爭對手抓住機會蠶食諾基亞市場，而Windows Phone生態落後於其他系統，最終導致諾基亞孤軍奮戰，被Microsoft“**”。

儘管受到蘋果等後來者的衝擊，諾基亞在一段時間內一直坐在全球手機大佬的位置上，看不起所有手機廠商，正如諾基亞N9上市時所倡導的那樣：“不跟風”，缺乏對手機行業市場變化的便捷響應， 過於沉迷於過去的輝煌，最終走向了衰落。

在功能手機時代，諾基亞是當之無愧的王者，而當時功能手機的消費趨勢就是由諾基亞引領的。 然而，隨著網際網絡的快速發展，消費者對手機的需求不再僅僅是為了滿足通話和簡訊的水平，而是成為隨時隨地的娛樂和網際網絡應用。

蘋果史蒂夫·賈伯斯曾經說過，蘋果的核心不是技術，而是技術與人性的結合。 只有當新技術與消費者需求真正融合時，才能生產出創新產品。

1.Symbian 3 很容易被拋棄

在犯了第乙個戰略錯誤後，諾基亞似乎已經意識到了使用者體驗的重要性，其Symbian作為10年前的移動作業系統**已經變得臃腫，但最大的問題是介面的複雜性。 隨著競爭對手紛紛推出極其易用的系統（蘋果和安卓選單一般在三層左右），諾基亞的九宮格式選單和隱藏設定早已無法滿足當今使用者所期待的一鍵式體驗。 為此，諾基亞去年對Symbian系統進行了重大改進，即Symbian 3，隨後推出了以C7、N8、E7為代表的一系列新機。

雖然介面變化不大，但隨著大量新體驗（多點觸控、多桌面）的加入和更快的響應速度以及對3D加速功能的支援，Symbian 3確實具備了當前手機作業系統的必要特性，並通過S60V5的支援保證了軟體的最佳軟體。

最重要的是，許多製造商再次開始為諾基亞開發軟體，包括移動遊戲巨頭Playwright！ （GL開發的遊戲平台將很受歡迎，iPhone的成功就是最好的例子）。 或許此時此刻，你不禁要問，如果諾基亞藉此拓展手機生態空間，摒棄過時的證書機制，吸引更多開發者投入其中，那麼鹹魚的日子就在眼前。

而就在人們期待諾基亞捲土重來的時候，最大的盃賽發生了，別人沒有打敗諾基亞，諾基亞本身也沒有信心，但卻放下了架子，不像谷歌低頭從不面對蘋果，它把自己的失敗歸咎於symbian，並沒有注意到它缺乏乙個完整的手機生態系統（發展中， 服務、支援、社群、使用者組）。因此，除了Symbian之外，唯一的選擇就是在移動領域也沒用的老大哥——Microsoft。

至於諾基亞與Microsoft的聯姻，行業分析人士普遍不看好這種弱聯盟、沒有互補優勢的策略。 而由於Windows Phone通常表現平平，而諾基亞的功能毫無特色，諾基亞的未來仍然不夠樂觀。

多年來，我們對諾基亞一直大錯特錯！ 這是它失敗的真正原因。

呵呵，我的0去年1月也有這個故障，好像安裝錯誤了！我把它關掉了，硬了！ 你去客戶服務，他們也必須風格化。

難法：在關機狀態下同時按住“撥號鍵、*鍵、鍵”，然後按住開機鍵！ 在出現諾基亞這個詞之前不要鬆手。

硬機最好由兩個人完成，同時按住不要鬆手！ 電池必須充滿電，不能中途關機或插入充電器。

原因如下：1.行動遲緩，錯失了智慧型手機的機遇，觸控螢幕時代的到來，諾基亞堅持使用symbian，堅持手機的物理按鍵，並逐漸被超越。

2. 不願與新作業系統結盟，Windows Phone 生態系統落後於其他系統。

3、策略搖擺不定，不斷從零開始，沒有方向。

4、堅持傳統思維，封閉式戰略導致移動網際網絡戰略失敗，諾基亞斥巨資收購導航軟體公司、地圖公司甚至相關業務，無法提公升諾基亞在網際網絡世界的競爭力。

5.低估市場，鉅額研發投入無法轉化為生產力。

6.用人不有效，美國人掌管歐式公司。