在中國第一企業網路上找工作靠譜嗎？

找工作是次要的，面試情況和公司的情況是重點。

1.如果公司比較好，比如500強，先談談公司如何有優勢和競爭力，你想在大公司工作。

2.然後說你適合這家公司，你可以談談企業文化，或者說求職職位和你自己的專業、能力、興趣匹配，這是對適合性的解釋。

基本上，依靠以上兩點，就可以解決這個問題。 這是我最近對思雲鄭璐的總結，如果你需要更多細節，我會給你看乙個我之前整理的想法。

分析思路：很多同學為了表達自己的心願，一味強調希望新人能夠為公司做貢獻。 因此，當出現這類問題時，有必要強調公司內部還有發展的空間。

1.面試官試圖了解你對這份工作的動機、願望和態度。

2.建議從行業、企業、崗位三個角度來拿。

選擇答案： 答：我加入公司後可以得到很好的培訓機會，從而掌握專業技能。

B：因為貴公司是大企業，工資、待遇、培訓都會讓我滿意，我嚮往這樣的公司已經很久了。

C：我非常看好貴公司所在的行業，我覺得貴公司非常重視人才，這份工作很適合我，相信我一定能做好。

D：我花了很多時間思考各種職業的可能性，我認為這份工作的這一方面最適合我，因為這份工作所需的許多技能都對我有好處。 例如，分析和解決問題是我的強項，在我以前的工作中，我能夠比其他人更早地發現和解決問題。

有一次，我提出了乙個計畫，將租賃裝置的回報率降低了 15%，這聽起來並不多，但它得到了回報，每年增加 25,000 美元。 而且成本只有 100 美元。 你的公司似乎是我現在可以使用我解決問題的技能的地方。

這家公司運作良好，發展迅速，並且對新想法持開放態度。 去年，您的銷售額增長了 30%，您已經準備好推出幾款大型新產品。 如果我在這裡努力工作，證明自己的價值，我覺得我有機會與公司共同成長。

巨集威職業顧問點評：A、B只站在自己的立場上，尤其是A有一種把公司誤認為是課堂的感覺; C是從公司的角度來看的，所以很容易被錄取。 D更讓HR滿意，認為你是乙個有頭腦、有主見的人。

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