主任的退休年齡是多少 部門級的退休年齡是多少

1.關於印發《安置老弱病傷殘幹部暫行辦法》和《職工退休和退休暫行辦法》（國發〔1978〕104號）的通知規定，男性正常退休年齡為60歲; 女幹部55歲，女職工50歲。

2.《關於建立老幹部退休制度的決定》（中發1982年第13號）規定，省部級主要職務一般不超過65周歲，副職務一般不超過60周歲。

3.《關於高階專家退休和退休若干問題的暫行規定》（國發〔1983〕141號）規定，副教授、副研究員、具有本級同等職稱的高階專家，經本單位報上一級主管機關批准後，可以適當延長退休年齡; 但最高年齡不超過65歲。

《安置老弱病殘幹部暫行辦法》和《司級男幹部60歲退休暫行辦法》 國家機關部門級女幹部也60歲退休，（國發1978年第104號）檔案中規定的退休年齡， 女性年齡至少45歲，高海拔，連續工作10年;

正常退休年齡為男性60歲，女性幹部55歲，女性職工50歲;

《關於高階專家退休若干問題的暫行規定》（國發〔1983〕141號）規定，副教授、副研究員、具有本級同等職稱的高階專家，經其所在單位上一級主管機關批准，可以適當延長退休年齡，但最高年齡不得超過65周歲;

具有本級同等職稱的教授、研究人員、高階專家，經本單位批准，可以向省、市、自治區人民或者國家機關部委批准，將退休年齡延長至最高70歲;

學術造詣高、在國內外具有重大影響力的優秀資深專家，經中華人民共和國批准，可以暫緩退休，繼續從事科研、寫作工作;

除國家另有規定外，國家公務員符合下列條件之一的，應當退休：

1）男性必須年滿60歲，女性必須年滿55歲;

2）喪失工作能力;

第七十九條規定，國家公務員符合下列條件之一：

，經任免當局批准後，我可以提前退休

1）男性至少55歲，女性至少50歲，並且。

服務20年;

2）服務30年以上;

**《組織部、勞動人事部關於女幹部退休年齡問題的通知》（老任 1987年第2號）規定，年滿55周歲，在黨政機關、群眾團體、事業單位工作的廳（縣）級女幹部，應當： 原則上按照1978年第104號國家發展檔案的規定執行。因工作需要，一時無合適替代人選，身體能繼續正常工作的人員，經所在單位審查同意，報任免機關批准後，可以自願適當推遲退休、退休年齡;

一般看，男60歲，女55歲，副部級（副省級）以上領導幹部年齡適當向後推。

1. 公務員和參照公務員管理人員的退休條件：

1.已達到退休年齡或者完全喪失工作能力的，在達到國家規定的退休年齡時退休。

2、30年以上工作經驗; 從國家規定的退休年齡起不到5年，服務滿20年; 其他符合國家允許提前退休要求的情形。

2.其他人員的退休條件。

1、正常退休：年滿60周歲的男性、55周歲的女幹部、連續工作滿10年（含換算服務年限，下同）的女職工應當退休。

2、提前退休：三種型別：

首先，他在執行任務時殘疾，完全喪失了工作能力;

二是男方因病或不工作不能正常工作或完全喪失工作能力的，男50周歲，女45周歲，連續服務經驗10年;

三是特殊型別工作（井下、高溫、高空、特殊多類工作、有毒有害工作）男性55歲，女性45歲，連續服務10年。

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法律分析：國家規定，女幹部退休年齡為55歲，女職工退休年齡為50歲，男性幹部職工退休年齡為60歲。

企業事業單位、國家機關、全民所有人民團體職工，符合下列條件之一的，應當退休：女幹部應當年滿55周歲，女職工應當年滿50周歲，男幹部職工應當年滿60周歲; 如果他們連續工作或工作 10 年，他們可能會退休。

法律依據：《安置老弱病殘幹部暫行辦法》 第四條 黨政機關、群眾團體、企業事業單位幹部，符合下列條件之一的，可以退休：

1）男性60周歲以上，女性55周歲以上，參加革命工作10年以上;

2）男性年齡不低於50周歲，女性年齡不低於45周歲，參加革命工作10年以上，經醫院證明完全喪失行為能力;

3）因工傷致殘，經醫院證明完全喪失工作能力。

退休年齡：1、男性正常退休年齡為60歲; 女幹部55歲，女職工50歲。

2、省部級主要職務一般不超過65周歲，副職務一般不超過60周歲。

三、具有本級同等職稱的副教授、副研究員、高階專家，經本單位上一級主管機關批准，可以適當延長退休年齡，但不超過65周歲。

[法律依據]。

關於安置老弱病殘幹部暫行辦法和職工退休、退休暫行辦法的通知（國發〔1978〕104號）。

正常退休年齡：男性60歲; 女幹部55歲，女職工50歲。

關於建立老幹部退休制度的決定（中發1982年第13號）。

省部級主要職務一般不超過65周歲，副職務一般不超過60周歲。

《關於高階專家退休和退休若干問題的暫行規定》（國發〔1983〕141號）。

具有本級同等職稱的副教授、副研究員和高階專家，經上一級主管機關批准，可以適當延長退休年齡，但不超過65周歲。

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如果是幹部級別的幹部，退休年齡需要按照中國法律的規定確定。 男幹部一般60歲退休，女幹部55歲退休。 縣、廳級主要職務是指公務員的領導級別。

縣委、人大、政協，主副職務為（部門級），主要職務為（部門級）。

法律依據：《職工退休和退休暫行辦法》第一條：企業事業單位、黨政機關和全民群眾團體工作人員，符合下列條件之一的，應當退休：

1）男性至少60歲，女性至少50歲，連續工作10年。

（二）從事井下、高海拔、高溫、特別重體力勞動或者其他有害身體健康工作，男性不周滿55周歲，女性不周滿45周歲，連續工作滿10年以上。

這一規定也適用於工作條件與職工相同的基層幹部。

3）年滿50周歲的男性和年滿45周歲且連續工作滿10年，經醫院證明並經勞動鑑定委員會確認為完全喪失行為能力的男性和女性。

4）因工致殘，經醫院證明並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失工作能力。

退休年齡：男性65歲，女性55歲。

廳級幹部和副廳級幹部均為國家公務員。 根據規定，男性可以在60歲退休，女性可以在55歲退休。 國家規定的幹部退休年齡為女性55歲，省部級65歲。

此外，中組部、勞動人事部關於女幹部退休年齡問題的通知規定，在黨政機關、群團、事業單位工作年滿55周歲的處（縣）級女幹部，可以根據以下情況適當推遲到60歲。自發意志，經本單位審批，經任免機關批准。也就是說，一般情況下，部級以下女幹部55歲退休，如果部門級以上特殊情況需要，可以延長至60歲。

[法律依據]。《中華人民共和國公務員法》第八十七條：公務員達到國家規定的退休年齡或者完全喪失工作能力的，應當退休。

《中華人民共和國公務員法》第八十八條 公務員符合下列條件之一的，自願提出申請，經任免機關批准可以提前退休：（一）工作滿三十年以上; （二）距離國家規定的退休年齡不足五年，工作滿二十年的; （三）其他符合國家關於悔改要求，可以提前退休的情形。 除《公務員法》規定外，部門一級幹部確需工作，具有高階職稱或者特殊技能的，經組織批准，可以延期退休，但一般不得超過法定退休年齡五年。

同時，各省、直轄市、自治區規定，要提前三年將廳級幹部降到二線。