建築公司辦公室管理流程 10

1. 批准名稱。

操作：確定公司型別、名稱、註冊資本、股東及出資比例後，可到工商局現場或網上提交名稱核驗申請。

結果：名稱驗證通過，如果驗證失敗，則需要重新驗證名稱。

2.提交材料悶啟動鏈材料。

結果：收到批准註冊通知。

3. 獲得許可證一片譁然。

操作：攜帶《企業登記批准通知書》和辦理人身份證原件，到工商局領取營業執照原件及影印件。

結果：獲得營業執照。

4.雕刻等事項。

經營孫子：持營業執照，到公安局指定刻字點辦理：公司公章、財務印章、合同印章、法定代表人印章、發票印章; 至此，公司註冊完成。

1、主持和領導辦公室各項日常工作，及時與相關領導、部門協調，完成上級部門和領導交辦的事項，做好領導和參謀;

2、整合各單位、各部門情況，及時傳達給相關領導，以便主導決策和管理;

3、制定機關環境建設規劃，推進精神文明建設;

4、檢查物流水、暖、電、護車管理、環衛保潔等雜項服務;

5、調解和處理機關工作人員之間的矛盾，維護機關的穩定和團結;

6、做好檔案起草、簽發、歸檔的審核工作，做好通訊登記工作;

7、負責辦公用品的審批及外部接待;

8、負責人事、人力、檔案、保密、資金劃轉獎勵、考勤等工作; 做好公司相關會議的準備工作、會議所需的材料和用品。

9、做好公司相關會議的準備工作及會議所需材料、用品。

10、完成領導交辦的其他工作。

這樣問，他們大多不是專業性很強的職位，應該是檔案管理員、文員、秘書。

有會計、檔案、技術，這取決於你做什麼。

辦公室規章制度。

為進一步加強辦公室管理，保證工作順利進行，營造良好的辦公環境，特制定本制度

基本系統。 1 進入辦公室時必須穿著整齊。

2、在辦公室自覺說普通話，禁止大聲喧嘩、大笑、打架，禁止使用粗言穢語和髒話。

3、愛護辦公室設施，時刻保持辦公室乾淨整潔，營造良好的工作環境。

4、不要在辦公室會見客人、聚會、在辦公室吃飯，不要吸菸。

5、各部門要及時、認真地提交下月工作計畫和上月工作總結。

6.辦公室工作人員全權負責辦公室工作，其他部門配合。

7、不允許私用辦公物品，必要時應到辦公室登記並做好收貨記錄。

會議系統。 1、不要遲到或早退; 生病或不能參加會議的，應先請假，同意有效。

2 開會時，一定要做好會議記錄，以便及時安排和安排工作。

3 每次例會後，各部門應提交書面報告和工作計畫。

4、會議制度要充分堅持民主，認真、廣泛地聽取各成員的意見。

值班制。 1 值班人員必須準時到達辦公室。

2、接待來訪學生，處理當天的事務，了解學生宿舍管理的意見，檢查各宿舍樓，處理各宿舍樓的一般問題，及時向學生宿舍管理部報告情況。

3、在工作中必須做到熱情、禮貌、認真的原則。

4、在值班記錄簿中詳細記錄當天的值班情況。

5 做好辦公室清潔衛生工作。

職責分工，每個職業由每個職業的CEO掌控，作為公司的負責人，你只需要管理每個職業的職業領導者。

以設計行業為例：

首先，你要到外面去接工作，這取決於領導的社交能力和人脈;

有生活，然後組織建築、結構、給排水、電氣、裝置等各專業負責人，敲定建築方案，再配合結構專業計算進行協調調整，定好後，開始繪製施工圖紙，各學科負責人在專案主辦方的組織協調下有條不紊地配合。 當然，領導應該隨時關注工作的進展。

設定施工週期，每個階段要做什麼工作，何時到什麼時間，以及工作將在多大程度上進行。 在這裡，專案主持人很重要，要有經驗，要對專案有巨集觀的整體把握，所以應該是乙個比較有經驗的人。

圖紙出具時，設計師簽字，同專業其他人上門校對，專業負責人上門審核，最後在圖紙上蓋章。