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檔案與五險一金無關,檔案不需要繳納五險一金,可以有身份證。
五險一金是指用人單位給予職工的幾種保障性福利的統稱,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金等。
“五險”是指養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等五種保險; “一金”是指住房公積金。 其中,養老保險、醫療保險和失業保險,這三類保險和住房公積金是企業和個人繳納的保費,工傷保險和生育保險完全由企業承擔,不需要個人繳納。 這裡需要注意的是,“五險一金”是法定的。
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工作好,至少醫療保險要報銷(小問題沒關係) 沒必要把檔案轉到工作地點 公務員不知道,我是說一般的打工,不會對硬體和保險有影響 至於人事關係的調動, 不轉移賬戶也沒關係!
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當然,跟著工作就好了,這樣公司交保險什麼的,也不用擔心歸檔費,如果沒有單位受理,檔案只能寄回戶籍所在地,拿著檔案就無效了。
最好跟著你的人走,雖然有點麻煩,但要得到和存款。
人事關係與此無關,人事關係應該是普通員工。
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我也想知道這是什麼。
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法律分析:繳納五險一金無需備案。 個人在申請社會保險登記時,只需向單位提供本人的公民身份證及其影印件,還需要提供個人1寸彩色裸頭**。
辦理社會保險登記時,必須出示以下檔案和材料:
1)營業執照、批准設立證書或其他經批准的執業證書;
2)國家質量技術監督部門頒發的統一組織證書;
3)自僱人士必須出示身份證件;
4)社會保險經辦機構規定的其他相關檔案、資料。
法律依據:中華人民共和國社會保險法
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質救助的權利。
第三條 社會保險制度堅持覆蓋面廣、基本保障、多層次、可持續的原則,社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費的,有權查詢繳費記錄和個人權益記錄,並請求社會保險經辦機構提供社會保險諮詢等相關服務。 個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費。
第二十四條 國家建立健全新型農村合作醫療制度。 新型農村合作醫療管理辦法由***規定。
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1、民營企業無權管理檔案。 因此,這些檔案被託管給當地的人才市場管理部門。 這是正常的。
2、也可以將戶籍和檔案管理分開。 具體來說,就是要和人才市場溝通。
3. 可能對您的服務年限的計算沒有影響,因為服務年限跟隨您的檔案。
五險一金的繳納與檔案、戶籍無關,單位願意代付。
4、購房不受影響。 但是,如果戶口不是本地的,就會對孩子的上學產生影響,他們一般需要支付一定的借貸費,而這筆錢在大城市就更多了。
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五險一金不一定從底薪中扣除,個人繳費部分從工資中扣除。 通常,員工工資的構成包括基本工資、提成、績效工資等,這些工資一般是一起支付的。 >>>More
可以通過以下方式查詢查詢:
2、視窗查詢,請攜帶本人有效身份證件和社保卡號到當地社保局辦公大廳視窗查詢。 >>>More
1、需要辦理社保轉移或蓋章手續;
2、員工離職的,由用人單位負責申報社保的相關手續,員工可憑社保轉賬單到新單位開封並重新繳納。 >>>More