NBA2007 王朝模式的工資帽怎麼降？

話不多說，修改器可以直接做，想幹嘛就幹嘛，別說想當諾王了，可是改成全全明星球員也沒什麼意思。

今年沒有好辦法大幅降低球隊的薪水。

降薪的方法有幾種，第一種是通過交易，利用交易雙方的差額在25%以內的規則可以交易，比如你交易出去的幾個球員的工資加起來就是1000萬，那麼交易中球員的最低工資就可以了， 所以減少了，但這個招式只適用於對方球隊總工資不超過工資帽的情況（比如山貓隊）。

二是第二年生效，可以用薪水高、能力低但合同還比較長的球隊，換對方跟球隊差不多，但合同只剩下一年，這樣如果第二年不續約， 這樣可以節省薪資空間，當然可以直接削減，第二年也會生效。

這種情況你還是可以換的，說你的工資是有上限的，也就是說，你交易出去的球員的總工資比你交易的球員少，所以如果交易能成功，你的總工資會比原來的要高，但是你已經超過了最高限額，所以你不能。

因此，如果球員的薪水與交易相同，您可以交易他們。

當然，球員的能力和其他球隊的興趣程度是交易成功的重要因素，以上只是從薪水的角度來考慮。

最簡單的就是使用王朝修飾符，玩家的薪水想多少就多少，0元就好。 我會把它寄給你。

王朝修飾符可以解決問題。

我不明白。

最強的NBA王朝模特，最高工資在8000左右。

NBA球隊（其實是球隊老闆）的情況就不同了，考慮到很多球隊的特殊情況，聯盟對富豪球隊有一些競爭優勢條款。

最強NBA王朝模式的薪資待遇：初始工資帽。

這是乙個固定的金額，所有球星都會根據不同的素質有不同的工資金額，球員可以在工資帽的限制內自由分配球星。 公升級建設“球員聯盟”可以提高球隊的工資帽，消耗一定風帆的“集體合同”可以公升級工資帽，讓更多實力派球星加入賽事陣容。

NBA球隊工資是指球隊費用的總和，但聯盟會有工資帽，讓富人和無薪者公平，超過工資帽的球隊會支付1倍的罰款，但中產階級不算在內。

第二，奢侈稅。 NBA球隊（其實是球隊老闆）的情況就不一樣了，考慮到很多球隊的特殊情況，有錢的球隊還是有一些競爭優勢的，聯盟對競爭優勢有規定，奢侈稅就是其中之一。 奢侈稅是什麼意思？

就是當一支球隊超過總工資的工資帽時，就要付出相應的代價。 換句話說，如果一支球隊在上一年超過了聯盟平均收入的某個標準（即籃球收入的57%），它將不得不為其揮霍付出代價，並支付與超額部分相等的奢侈稅作為懲罰。 你的老闆再有錢，也不敢嘗試同時買下奧尼爾、姚明、華萊士三個中鋒，或者一口氣橫掃鄧肯、公牛魔、斯托德邁爾等大前鋒。

如果你必須這樣做，你將不得不支付雙倍的價格，而且你得到的不會超過你需要的。

工資帽是2000萬。

在NBA的王朝模式中，你扮演的是主教練的角色（例如：在NBA 08中，選擇火箭隊，你就是阿德爾曼），但你做的是主教練+球隊經理的工作，在第乙個賽季開始之前，你只能僱傭人，包括總助理教練、助理教練、訓練師（即隊醫）， 球探，考慮到球隊老闆給你的預算，通常只有兩個頂級人物，通常是以犧牲訓練師和球探為代價的（雖然老闆會在每個賽季結束時給你多一點預算，所以你可以在那個時候調整一些球員）。記得在賽季期間給他們分配工作任務。

然後你就進入了第乙個賽季，此時你可以交易球員，但只能在交易截止日期之前。 也可以簽下自由球員，只要是在季後賽開始之前。 至於賽季中的比賽本身，有兩種玩法：

模擬和進行，前者會根據你團隊的實力來計算輸贏的概率，後者會根據你的操作水平而定（據說有天賦的人都是60歲以下的人奪冠）。 第乙個賽季之後的休賽期會有很多事情，選秀、續約、自由球員簽約、交易球員、招聘。 依此類推。

共25季。

每支球隊的上限都是一樣的。 7500萬。 如果超過此限制，將支付高額奢侈稅。 一般來說，每個團隊所有者都在控制之中。 因此，NBA的很多交易看似不划算，但實際上，老闆們是有上限要考慮的。

你好，工資上限是合同球員中的乙個數字，他以百萬計，最高可以超過20，也就是超過2000萬，如果你看到工資數字是負數，你就不能簽下球員，但你可以續約球員。

總工資帽是硬性工資帽。

例如，在2012-13賽季，工資帽為5800萬美元，奢侈稅為7030萬美元。 也就是說，乙個球隊的總工資達到5800萬美元後，就會達到工資帽，屆時球隊的引援等操作都會受到一定的限制，達到7030萬美元後，就會達到奢侈稅，屆時球隊的運營不僅會受到更多限制， 但也要受到罰款。但這是乙個軟工資上限，超過這個上限還有奢侈稅的空間。

硬工資帽的含義是：即簽約球員的總工資不能超過這條線，就算球隊老闆有錢也不在乎，也不行，這是限制多位球星簽約一支球隊！

如果你想簽下一名超出硬性工資帽的球員，那只能是中產階級的例外和拉里伯德條款。

工資帽制度或者說是球員個人的條款，也就是對球員來說最重要的條款就是合同中的條款，這很重要，為了約束球員的薪水，或者留住能夠成為總冠軍基石的全明星。 喜歡"伯德條款“、”羅斯條款“等。

工資帽的設定是根本性的，當然，如果需要的話，可以在遊戲中改變人員的調整，可以放置乙個工資修正器，也可以部署到自己的陣容中，我還沒有開薪調整器，我的團隊還是很滿意的。