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首先判斷你的資訊是否錯誤,然後仔細看被投資公司的要求是否符合你自己的要求,比如偏遠的地方、學歷等,最後比較; 每天投遞不要超過五份,有些公司要求你上傳簡歷比如word,這個要注意!
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我沒來是因為你的簡歷有誤,所以投遞簡歷的時候一定要把簡歷寫好。
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可能是簡歷問題! 線上招聘很少通過直接線上聯絡進行。
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第。 首先,這取決於您申請的公司和職位。
1)在內容上,如果簡歷不符合別人的要求,確實是沒有回應;
2)在週期上,如果對方只發布一則廣告,而不是真實的崗位需求資訊,(有些招聘**上的某個職位是這樣的),那麼對方就不會接受簡歷;
3)你是否了解自己的優勢、職業興趣、明確的求職意願,以及適合什麼崗位和公司。
1)如果有很多人在聖誕節和元旦期間送貨,HR上班時會收到很多簡歷,他們可能沒有見過你。需要等待。
2)對方已經招人了,但崗位資訊還在**上。
3)一般情況下,公司的招聘資訊總是會收到簡歷,但是在關閉簡歷投遞後,會開始分批處理和篩選簡歷,然後通知筆試和面試。
所以等等。 另外,檢查你的簡歷、**、求職信的內容、手機號碼、聯絡郵箱是否準確。
說實話,送了100多份,沒有回應,其實很正常。 建議進行 51job、800 小時等。 而且你不能只保留招聘工作**。
如果你是應屆畢業生,可以送一些**,比如hiall、yjs、dajie,以及過來的人。 您還應該根據自己的專業特點新增一些特定行業的求職**。 您可以使用“您的專業 + 求職網路”來谷歌它。
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線上提交簡歷沒有回應有幾個主要原因:
1、簡歷已經投遞到你應聘公司的郵箱,HR因為郵箱收到的郵件太多,所以沒有看到你的簡歷。
2、因為投遞簡歷時沒有注意郵件的標題格式,HR看到了你的郵件卻沒有開啟,以為是垃圾郵件,被刪除了。
3.公司審核了你的簡歷,但覺得你不符合他們公司的崗位要求,所以會通過你。
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1.你的簡歷沒有什麼吸引人的地方;
2.簡歷中的工作情況換工作太頻繁,導致對方反感;
3.你在簡歷中弄巧成拙,招聘人員認為你不適合;
4.你的職業目標不正確。
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老實說,你是自學成才的,但你有什麼實踐經驗嗎? 一般來說,如果你有工作經驗,如果你有經驗,像你這樣的程式設計師應該很優秀,找工作不是問題。
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簡歷只是吹牛,如果看完就扔進垃圾桶,那麼這份簡歷根本就沒用!
我們先了解一下,法拉利根本不是手工製造的,法拉利早就說過,如果手工縫製的內飾工人的手容易受傷,那麼歐洲對工人權益的保護是相當不錯的。 >>>More
一方面,它可能是病毒,在被專業的防毒軟體檢測到後,如果確定沒有病毒,可以取消一些在啟動時自動執行的程式。 然後去乙個叫做“Windows程序管理”的軟體,它可以有效地減少不必要的程序。
我太討厭你了,你給的分數太少了。
呵呵,開個玩笑,只是熱鬧一下氣氛,別介意,沒別的,好了,現在我們來看看這個問題; 你為什麼不喜歡別人? >>>More