為什麼公司願意雇用喜歡玩遊戲的員工？

前段時間，用“電擊治網癮”的惡魔楊永新重回大眾視野，這讓我想起了在全民還沒流行的時候，“網癮”二字的背後，對青少年的傷害，當時人們對網路非常陌生，網路遊戲如雨後春筍般湧現， 這種遊戲新鮮度造就了一大批上網的青少年，也以駭人聽聞的手段，造就了無數像集中營一樣的所謂網癮康復中心。

不過，畢竟時代變遷太快，時間如箭，電競火熱，隨著直播平台的火熱，已經去了千家萬戶，誕生了不少平民偶像; 各式各樣的網路遊戲琳琅滿目，讓很多人沉浸在網際網絡帶來的樂趣中。 時至今日，筆者發現，合理的玩法，真的不是玩物。

相反，愛玩遊戲的人，往往都有這些非常適合職場的優點，今天我們就來盤點一下：

手速快：反應快，準確預測突發事件的發生，能做出合理的反應，公關方案預警。

擅長各種遊戲：思維敏捷，活躍，適應新環境。 熟悉各類電腦軟體，新**，網際網絡+

擔任遊戲公會會長，BBS灌區版主 貼上吧主：有較強的管理能力，有豐富的團隊建設經驗。 要知道，在網路環境中，每個人的文化和道德素質水平不同，能夠領導100人以上的遊戲公會的玩家不僅具有獨特的個人魅力，而且普遍具備領導能力。

國內很多遊戲公會都有梯隊建設，自上而下，井然有序。 能夠結交朋友並具有組織能力。

<>當然，最重要的是，很多玩遊戲的男人都沒有女朋友。 這意味著減少工作中的干擾，並始終保持穩定的工作。

事實上，在全民上網的今天，時間安排合理的遊戲絕不能稱為玩物。 相反，合理玩遊戲可以擴大知識範圍，增強知識體系。 在一些大型網路遊戲和電競中，遊戲往往盡力呈現玩家巨集大的世界觀，用微妙的語言描繪精彩的畫面，不僅提公升了視覺享受，還給人帶來了深刻的思考。

在一些歷史遊戲中，製作團隊對歷史事件的掌控，幾乎是身臨其境地讓玩家沉浸在歷史的洪流中，讓人們在遊戲中不斷提公升自己的知識。

因為員工下班後玩遊戲，遊戲消磨人的時間，麻痺人的鬥志，讓你在公司裡安心吃死。

公司願意招到喜歡玩遊戲的員工，因為玩遊戲的員工可以讓公司更快地倒閉，公司也會有更多的時間玩遊戲，所以老闆可以放下包袱，全身心地投入到遊戲世界裡，因為公司的老闆也喜歡玩遊戲。

因為大多數老闆也玩遊戲，所以除了工作之外，他們還有乙個共同的話題。

因為玩遊戲的人是執著的。 重點。 不能因為夜總會裡面的女人長得不好看而吸引不了？還是酒不好？ 不。 因為重點不同。

因為大多數沉迷於遊戲的人潛力不大，缺乏與人打交道的能力，所以他們很容易控制和召喚。

因為喜歡玩單機遊戲的人可以說是善於解決個人問題，喜歡網路遊戲的人可以說是善於團隊合作，喜歡刷牙遊戲的人可以說是擅長機械工作並且工作力量很強，喜歡硬核遊戲的人可以說是勇於挑戰，體力很好， 而喜歡策略遊戲的人，可以說自己思維能力強，頭腦強等等，這些話也覺得很有道理。