上學或工作，上班和上學有什麼區別？

建議你去上學，因為畢竟大專學歷限制了你未來的發展，比如晉公升，比如想報考公務員考試，或者去一些知名的大企業或者設計院等等。 如果你有學士學位，無論學校好壞，別人都不會太在意，只要你在學習過程中認真紮實，你以後還是會有美好的未來。

建議你去上學。 我個人認為你上哪所學校並不重要，重要的是你能不能學到一些東西，只要你認真，你就可以學到你想學的東西。

上班後，你的毅力會慢慢退化，再說了，教學不如全日制學習理想。 如果家庭條件允許，最好繼續學習。

文憑只能講教育的經驗，不能講能力，只有能用到工作上的知識才是最有用的，一邊工作一邊學習，為什麼不呢，可以學習經驗，增加知識，有經濟收入，考試結束後也可以考，一石二楚，何樂而不。

我們去上學吧。 我有時間工作之後，我不在乎這幾年。 此外，我可以在學校學到一些東西。 為將來的好工作打下良好的基礎。

最好去上學，學習更多的知識，獲得更多的文憑，獲得更少的證書時間

學校！ 我也是大學生，我不想說原因，我只是告訴你我的選擇。

如果你有意識地選擇你以後想學的東西，你可以慢慢學，但我認為還是選擇學校更好。

別人給的永遠只是乙個意見，決定權還是在你，只有你知道你想做什麼，對吧？

去上學。 當你工作時，你幾乎沒有機會回到學校。

上班和上學是兩種不同的生活情境和社會角色，它們之間存在許多顯著差異。 以下是一些關鍵區別：

1.職位描述：上學的主要任務是學習和獲得知識和技能，而在工作場所工作需要完成特定的工作任務，例如處理檔案、召開會議、接待客戶等。

2.作班時間：上課時間比較固定，一般從上午到下午，工作可能需要加班或不同時間段工作，所以需要合理規劃時間，掌握節奏。

3.收支：學生時代一般依靠父母或**的經費，工作之餘需要掙錢養活自己，承擔個人開支; 同時，可以通過工作實現經濟獨立。

4.社交圈：上學的學生主要與同齡人交往，而在工作中，與同事、領導、客戶等聯絡和社交，有助於擴大他們的社交圈。

5.心理壓力：上學的學習週期相對較短，學生可以在規定的時間內完成學業，而在工作中，他們需要承擔更多的工作責任，需要承受更多的精神壓力。

總的來說，上班上學有利弊，每個人都需要根據自己的情況和個人目標做出合適的選擇。 無論是在學校還是在職場，你都需要不斷學習和進步，不斷提高自己的能力和素質，以適應瞬息萬變的社會和市場需求。

上大學和出來打工是完全不一樣的，工作了半年後，我就和達分享了自己的感受

1. 不工作時聊天。

工作需要高度集中注意力，盡量花更多時間與同事一起工作，暫時擱置個人事務。 尤其是在工作中聊天是禁忌，不僅會影響你個人的工作進度，還會影響其他同事的工作心情，招致上司的批評。 通過關注這些，您可以樹立專業人士的形象，您的整個職業發展將使您受益匪淺。

2.不要和你的老闆吵架。

在工作中，難免會和老闆產生一些誤會，但不要和領導吵架，尤其是和老闆吵架，因為和老闆打交道有一條至關重要的規則——這是一場打不贏的仗。 設身處地為老闆著想，改變思維方式。 經過很長一段時間，你的老闆會從你的轉型中看到你的成長，並願意與你一起實現你的目標。

3、老闆喜歡什麼樣的員工？

進取：在工作中不斷進步，自覺提高綜合能力。 服從：

把服從作為忠於上司、無條件服從、絕對執行的首要任務。 務實：充分調動工作熱情，實事求是，務實務實。

勤奮：自發、勤奮、樂於工作，視公璧端佐為第二人生。

與老闆相處的原則。

1.尊重老闆。

老闆是最大的，這是職場不變的法則。 當老闆說話時，作為員工，你必須把所有讓你緊張的想法放在一邊，用心傾聽。 不要只是把頭埋在塵土裡，要留意你的老闆，並在必要時做一些筆記。

請記住，老闆不喜歡那些行動遲緩、需要反覆告訴的人。 下屬應該對上司表現出適當的尊重，不要剝奪他的權利、責任和榮譽。

2.認清自己，做好自己的角色。

同時，讓老闆充分信任你，這是建立在充分溝通的基礎上，讓你理解他，讓他充分理解你！

3.多溝通，讓老闆更了解你。

乙個稱職的老闆只會欣賞那些非常了解他並理解他的願望和情緒的下屬。 知識包括老闆的工作方法和態度、價值觀、他在組織中的角色和作用、困難等。 對於經理來說，這是乙個非常重要的溝通話題。

同時，管理者必須對老闆誠實，說出他們所知道的，不要隱瞞。

長定健早就不一樣了，工作會需要照顧很多，不像學娜娜部落就要學一線，人，一直很矛盾，上學時羨慕，上班後想念上學，唉。

工作和學校之間有以下區別：

從社會價值上講，上學就是享受社會勞動的成果，工作就是創造社會勞動的成果。

從年齡上看，上學是年輕人的福利，工作是中青年的義務。

在勞動價值方面，上學就是吸收別人的勞動價值，工作就是創新勞動價值。

從社會層面看，上學是踏入半個社會，工作就是踏入整個社會。