為什麼要建立女性文明帖子？ 50

建立女性文明職位有幾個主要原因：

1.表彰優秀婦女團體：全國婦女文明崗是全國婦聯頒發的榮譽稱號，旨在表彰為國家、社會和人民做出突出貢獻的優秀婦女組織。

2.促進女性發展：設立女性文明崗位的目的是提高女性素質，鼓勵女性在各自崗位上充分發揮優勢，實現自我價值。 這不僅有助於婦女的個人發展，而且有助於整個社會的發展。

3.崇尚職業文明：女性文明崗位的建立以崇尚職業文明為核心，通過建立行業新風貌，促進行業的規範化、專業化。

這不僅有助於提高行業的工作效率和服務質量，也有助於促進全社會的文明和進步。

4.激發大眾精神文明創造活動：女性文明後創造活動是一種大眾精神文明創造活動，通過崗位卓越、先進模式的引導，激發廣大女性的工作熱情和創新精神，推動社會精神文明建設。

綜上所述，設立女性文明崗位，對於表彰優秀女性群體、促進女性發展、倡導職業文明、激發群眾性精神文明建立活動具有重要意義。

“全國婦女文明崗位”是婦女“婦女立功”活動的專職崗位，“全國婦女文明崗位”是中華全國婦女聯合會。

中華全國婦女聯合會、中宣部對為國家、社會、人民作出突出貢獻、取得突出成績的優秀婦女組織授予榮譽稱號。

等25個成員單位共同評選全國婦女“婦女功勳”活動領導小組。

關注女性，重視女性典型引領作用，促進社會整體文明水平的提公升。

與男人無關。

“全國婦女文明崗位”是全國婦女“婦女功勳”活動專項崗位，“全國婦女文明崗位”是全國婦聯為表彰為國家、社會、人民做出突出貢獻並取得突出成績的優秀婦女組織而頒發的榮譽稱號。

評選“女性文明崗位”的基本條件：1、領導重視。 將建立活動納入單位文明建設計畫，由負責人或負責人負責，為建立活動提供必要的支援，有明確的計畫、目標和標準，有可行的學習、管理和崗位責任制，有規範的行業服務標準和標準。

2.基於創作。 堅持以人為本，突出崗位成功和崗位功績，崗位目標和職責明確，制定有效措施，內部管理規範，經濟效益和社會效益顯著。 3.優質的服務。

崗位人員政治素質高，業務能力強，愛崗敬業，精益求精，公平敬業，提供優質、誠信、人文、高效的服務，深受社會和群眾的好評。 4.示範性強。 女性員工佔創始單位員工總數的50%以上，領導班子（或崗位領導）中至少有一名女性成員。

在行業或系統中處於領先地位。

把握組織和領導，營造創造氛圍。 成立領導小組，在管理部門職工特別是女性幹部職工中營造建立“女性文明示範崗位”的濃厚氛圍，明確建立“女性文明示範崗位”的重大意義，為統一行動、自覺行動奠定思想基礎。

法律依據：《全國婦女文明崗位設立工作計畫》三、建立措施。（一）加強建設，營造創造氛圍1

把握組織和領導，營造創造氛圍。 成立領導小組，在管理部門職工特別是女性幹部職工中營造建立“女性文明示範崗位”的濃厚氛圍，明確建立“女性文明示範崗位”的重大意義，為統一行動、自覺行動奠定思想基礎。 同時，要充分利用各種場合，以各種形式宣傳介紹創設活動的目的、意義、基本任務和方法，努力營造領導重視、全體女性幹部職工參與的良好氛圍。

要學習推廣先進集體建立經驗，努力挖掘、培育、樹立典型，不斷深化開拓、精益求精的活動。

1、弘揚時代文明，展現女性風範。

2.女性風度，與文明相伴。

3.引領石窟文明，旅行“旅行”女性優先。

4、打造女性文明崗位，塑造導遊新形象。

5、導遊是半邊天，每乙個崗位都是文明的。

6、弘揚女性風範，彰顯文明魅力。

7、點點滴滴凝聚你我的力量，全心全意創造女性文明。

8.文明石窟，空腔核心文明女性。

9、打造文明崗位，展現女性風采。

11、努力打造女性文明崗位，築美好中國夢。

12.美麗的石窟夢，女性文明。

13、凝聚文明導遊正能量，釋放時尚女性新夢想。

14.建立女性文明崗位，在石窟中做好導遊。

15.文明的石窟，優雅的女人。

16、樹形形象，嚴自律; 比賽的結果是第乙個證明的; 創新，突出特色。

17.石窟旅遊舞台，文明之旅會讓你更加精彩。

18、導遊是同心的，文明是同心的。

19、欣賞石窟美景，綻放美女的花朵。

20.石窟旅遊階段，文明更精彩有“女人”。

21、揚帆中國夢，文明行走。

22.樹洞文明，展現女性風采。

23.文明的作風，對女性的頌歌，和諧。

24.中國夢，文明之心，女人之愛。

25.弘揚文明新潮流，樹立女性新形象。

26、打造“女性文明崗位”，築美好中國夢。

27.全國婦女文明幫，石窟移動景觀。

28.為青年的力量做出貢獻，努力成為文明的標兵。

29.導遊傳達正能量和文明女性的形象。

30、建立全國婦女文明崗位，努力做石窟優秀導遊。

31.千年石窟，時代的女性。

32、打造文明崗位，為女性創造輝煌。

33、我用心愛石窟，用行動創造文明; 打造女性文明崗位，打造導遊新形象。

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法律分析：各級“女人文明崗”出現下列情形之一的，經核實，頒獎單位撤銷其榮譽稱號，撤銷“女人文明崗”獎牌

1、本崗位存在違法或嚴重違紀行為的;

2、工傷事故;

3、被新聞****或群眾報道，經調查發現情況屬實，造成不良影響的;

4、在文明單位評定、行為評定、安全生產等各項檢查評定中不合格;

5.不符合創造就業的基本條件;

6 單位被撤銷併購的，視為自動撤銷榮譽稱號。

法律依據：《全國“婦女文明崗位”管理辦法》 第二十一條 各級“婦女文明崗位” 有下列情形之一的，授予單位經核實後，撤銷其榮譽稱號，撤銷“婦女文明崗位”獎章

1）本崗位有違法或嚴重違紀行為的;

2）在工作中發生責任事故的;

3）被新聞****或群眾報道，經查處情況屬實，造成不良影響的;

4）在文明單位評定、行為評定、安全生產等各項檢查評定中不合格的;

5）不符合創造就業的基本條件;

6）單位如被撤銷並，視為自動撤銷榮譽稱號。

各級“婦女文明崗位”出現下列情形之一的，經核實，頒獎單位撤銷其榮譽稱號，撤銷“婦女文明崗位”獎章

1、本崗位存在違法或嚴重違紀行為的;

2、工傷事故;

3、被新聞****或群眾報道，經調查發現情況屬實，造成不良影響的;

4、在文明單位評定、行為評定、安全生產等各項檢查評定中不合格;

5.不符合創造就業的基本條件;

6 單位被撤銷併購的，視為自動撤銷榮譽稱號。