如何進入富士康？ 富士康位於哪裡？

你可以去富士康工廠附近，那裡有招聘資訊，或者在富士康找到任何熟人。 也有一些招聘**，比如 58.com，是草稿的集合。

鄭州富士康報業的朋友或蒙昊橋著名集團閩路。

中國台灣省台北市。

富士康科技集團是鴻海精密集團在中國台灣的高新技術企業，1974年在中國台灣省台北市成立，總裁郭台銘。 現在它擁有超過 120 萬名員工和世界最大的客戶群。

1988年在深圳投資建廠，在國內建立了從珠三角到長三角到環渤海、從西南到中南到東北的30多個科技產業園，在亞洲、美洲、 歐洲等地。

2018年5月11日，中國證監會批准了富士康的首次發行申請。 6月17日，公司在美國威斯康星州東南部港口城市密爾沃基成立北美公司總部。 7月，該公司在矽谷成立了一家新公司Industrial AI System。

全國很多地方，比如深圳、武漢都有分公司。 總部應該在台灣。

河南、四川、重慶和深圳都有。

總結。 吻。 富士康是全球最大的電子產品代工廠，是世界頂級的高科技電子產品。

富士康的大多數員工幾乎什麼都做，幫助其他品牌根據客戶要求加工生產，完成後再交給客戶。 蘋果、諾基亞、摩托羅拉、索尼、松下、神舟、三星等都是富士康的客戶。

富士康是做什麼的。

吻。 富士康是全球最大的電子產品代工廠，是世界頂級的高科技電子產品。 富士康的大多數員工幾乎什麼都做，幫助其他品牌根據客戶要求加工生產，完成後再交給客戶。

蘋果、諾基亞、摩托羅拉、索尼、松下、神舟、三星等都是富士康的客戶。

吻。 富士康鴻海科技集團，富士康科技集團，是一家3C產品研發製造企業，由郭台銘於1974年在中國台灣創立。 是全球最大的電子專業製造商，在亞洲、美洲、歐洲等地設有200多家子公司和辦事處。

專注於電子產品的代工服務，開發生產精密電氣元件、機箱、準系統、系統組裝、光通訊元件等3C產品。

總結。 親愛的親吻，我很樂意為您解答，富士康的主要工作是幫助其他品牌客戶完成產品的加工。 富士康是全球最大的電子產品代工廠，是一家專業從事計算機、通訊、消費電子、數字內容、汽車零部件、渠道等6C行業的高新技術企業。

比如蘋果的手機、諾基亞的手機、戴爾的電腦、惠普的電腦、各種電腦介面等零部件，都是富士康生產的

富士康是做什麼的。

親愛的親吻，我很樂意為您解答，富士康的主要工作是幫助其他品牌客戶完成產品的加工。 富士康是全球最大的電子產品代工廠，是一家專業從事計算機、通訊、消費電子、數字內容、汽車零部件、渠道等6C行業的高新技術企業。 比如蘋果的手機、諾基亞的手機、戴爾的電腦、惠普的電腦、各種電腦介面等零部件，都是富士康生產的

富士康是全球規模最大、發展最快的3C代工領域國際科技集團，主要上市成員在亞歐證券交易所、香港證券交易所和倫敦證券交易所上市，全球總市值超過700億美元，布局橫跨歐美和亞洲， 在全球共有 120 多萬名員工和 15,300 多項專利。

您好，親愛的，我很高興為您解答富士康是全球最大的電子產品代工廠，生產世界頂級的高科技電子產品。 富士康科技集團是一家專注於計算機、通訊、消費電子、數字內容、汽車零部件、渠道等6C行業的高新技術企業。 作為全球最大的技術製造服務公司，富士康在一鏈系統、關鍵零部件製造、機構設計開發、系統整合服務等領域始終保持著行業領先地位。

富士康，蘋果產品OEM，小公尺手機OEM。 

富士康。 是全球規模最大、發展最快的3C晶圓代工領域的國際科技集團;

主要上市成員分別在亞洲和歐洲證券交易所、香港**證券交易所和倫敦**證券交易所上市，全球總市值超過700億美元，布局橫跨歐洲、美國和亞洲三大洲，員工總數超過120萬，在全球共獲得專利超過15,300項。

富士康在中國大陸，台灣。

日本、東南亞。

在美洲、歐洲等地擁有數百家子公司和常駐機構，全球布局戰略為“兩地研發，三區設計製造，全球組裝交付”。

富士康（金佳）主要從事金屬加工、工具機，如車床、正帆銑床、磨床等。 iPad的後蓋原本是鋁錠，是金工車間用銑床銑削出來的冰雹提公升槽。

富士康主要分為黃金加表面雷射裝配4段。

富士康科技集團成立於1974年，是一家專注於計算機、通訊、消費電子、數字內容、汽車零部件、渠道等6C行業的高新技術企業。 富士康憑藉其扎根的技術、專業的製造和前瞻性的決策，特別是自1988年在深圳建廠以來，發展迅速，擁有超過60萬名員工和全球頂級的IT客戶群，是全球最大的電子行業專業製造商。

首先，你好，如果你是普通工人，我勸你不要去，但是富士康工廠很多，部門很多，部門不同，加班工資也不同。 如果你不是普通工人，你仍然可以得到它，也就是說，如果你有大專或以上學歷，你仍然可以得到它。

我去了煙台富士康，但是我現在不在富士康工作，但我覺得在富士康還是很不錯的，但是富士康要加班，一般幹部要加班，加班費和基本工資成正比。

你得到的報酬越多，每小時的加班費就越高。

我的同事現在在煙台這裡，二師的基本工資是1750

他每小時的加班費=每月1750天），8（每天8小時）或2（週末雙倍加班）=15（工作日每小時加班）或20（週末每小時加班）。

二是乙個月沒有休息一天的加班總數在120多，如果是二等，最多可以加80節課，乙個月大概是3500節課，如果是50節課，基本上有3000節課一般來說，每個月都有休息時間。 本科生在其中有欣賞的空間，環境還可以。

普通車間有大空調，辦公室就不用多說了，這個我覺得比很多公司都好，富士康的菜不好吃，但你不能在裡面吃飯，每個月給你300左右。 普通員工一定要在裡面吃飯，不吃飯，公司就不給你補。

第三，獎金也跟基本工資有關，再和公司的效率有關，去年我同事發了七倍多的獎金，他的基本工資是1320

7 1320 扣除稅款後支付了 8,000 多，但他分兩期給了你獎金。

第一次是過年4000多，第二次是第二年端午節4000多，第四次是富士康每年8月到10日加薪，一般為100到500

但剛開始一般是常見的加一兩百，最少的員工也加在100人以內，第五，一般合格，先回你133合同，這份合同簽了3年，這份合同是底薪的9倍的獎金，但是在合同期內， 你不這樣做，你必須償還他給你的獎金，這份合同到期了。

如果你符合條件，公司還會給你籤乙份138合同，這是乙份為期八年的合同。

這家公司會給你一套房子，呵呵138合同不好籤，133合同好工作久了人家基本都籤了這個合同。

快結束了。 這就是我所知道的。

富士康部門不同，加班情況不同，待遇也不一樣。