《幹部檔案工作條例》中關於組織幹部檔案的細則

法律分析：幹部人員工作應遵循以下五項原則：黨管幹部人才的原則; 嚴格依法依規的原則; 分級負責、集中管理的原則; 真實、準確、完整、規範的原則; 以及易於使用且安全保密的原始轎車前規則。

法律依據：《幹部人事檔案工作規定》第五條 幹部人事檔案工作應當遵循以下原則：（一）幹部黨管和人才黨管; （二）依法依法，全面嚴格; （3）分級負責，集中管理; （4）真實性、準確性、完整性和標準化，以及（5）易用性、安全性和保密性。

幹部人事檔案工作應當遵循以下五項原則：黨管幹部、黨管人才的原則; 嚴格依法依規的原則; 分級負責、集中管理的原則; 真實、準確、完整、規範的原則; 以及易用性、安全性和保密性原則。

[法律依據]。《幹部人事檔案工作條例》第五條。

幹部人事檔案工作應當遵循下列原則：

1）幹部黨管和人才黨管;

（二）依法依法，全面嚴格;

（3）分級負責，集中管理;

4）真實性、準確性、完整性和標準化;

5）使用方便，安全保密。

第6條. 黨政領導幹部、政府機關公務員、參照公務員法管理的機關（單位）（公務人員除外）以及國有企事業單位領導、管理人員和專業技術人員的人事檔案管理，適用本條例。

幹部人事檔案工作應當遵循以下五項原則：黨管幹部、黨管人才的原則; 嚴格按照法規和法律登記的原則; 分級負責、集中管理的原則; 真實、準確、完整、規範的原則; 以及易用性、安全性和保密性的原則。

《幹部人事檔案工作條例》第五條：幹部人事檔案工作應當遵循下列原則：（一）幹部黨管和人才黨管; （二）依法依法，全面嚴格; （3）分級負責，集中管理; 4）真實性、準確性、完整性和標準化;5）使用方便，安全保密。《幹部人事檔案工作條例》第六條 黨政領導幹部、政府機關公務員、參照公務員法管理的機關（單位）工作人員（公務人員除外）、國有企事業單位領導、國家官員、 管理人員和專業技術人員。

根據《幹部人事檔案工作規定》，幹部人事檔案工作應遵循哪些原則？

正確答案：（一）黨管幹部和人才; （二）依法依法，全面嚴格; （3）分級負責，集中管理; 4）真實性、準確性、完整性和標準化;（5）使用方便，安全保密。

分析：詳見《幹部人事檔案工作條例》第五條：一是黨管幹部人才; 二是依法依規，全面嚴格; 三是分級負責，集中管理; 四是真實準確，完整規範; 五是使用方便，安全保密。

法律依據：《機關檔案管理規定》第四條規定，機關檔案工作實行統一領導、分級管理。

國家檔案行政管理部門負責國家機關檔案工作的統籌、組織協調、統一制度，負責國家機關檔案工作的監督、指導和檢查工作。

地方檔案行政管理部門在上級檔案行政管理部門的指導下，負責本行政區域內各機關檔案工作的統籌協調和制度建設，負責對本行政區域內各機關檔案工作的監督、指導和檢查。

檔案行政管理部門履行檢查職責時，應當進入有關場所進行檢查，詢問有關人員，查閱、複製有關檔案資料。

**，地方專業主管部門應當按照本專業管理制度，在檔案行政管理部門的指導下，對本制度和直屬單位的檔案工作進行監督、指導。

地方專業主管部門監督指導時，應當遵循統一領導、分級管理的原則。

法律分析：幹部人事檔案管理的基本原則是按照幹部管理的許可權和範圍實行集中管理。

1、負責各級幹部檔案的管理，維護幹部人事檔案的完整性、安全性，確保其使用。 它包括以下三個內容：

一是按照幹部管理範圍，實行集中制度。

1、負責各級幹部檔案的管理工作。 這是幹部人事檔案管理的組織原則，是黨管理幹部人事檔案的具體體現。 二是維護幹部人事檔案的完整性和安全性。

三是積極為幹部工作服務。

法律依據：《幹部人事檔案工作規定》 第五條 幹部人事檔案工作應當遵循下列原則：

1）幹部黨管和人才黨管;

2）遵紀守法，對朋友全面嚴謹;

（3）分級負責，集中管理;

4）真實性、準確性、完整性和標準化;

5）使用方便，安全保密。