我想找工作，銷售怎麼樣？ 幫助

這是人造的，自己做是件好事。

視地區和房地產公司而定，正常上班時間是早上8點，休息日一般安排好，輪到上班，不輪班休息。 工資一般為基本工資、補貼、全勤、資歷、提成（含獎金）。

1、薪酬結構：

基本工資、補貼、全勤、資歷、佣金（含獎金）。

底薪是指最低保障。

補貼是餐費。

全勤是為了確保沒有空缺和經常請假（例如請假會從全勤中扣除）。

資歷也是一種好處，因為它是無限的，也可以用來把人綁起來，因為它會在一年後出現，也就是促進銷售和員工的積極性。

好處是，如果任務完成得好，會有額外的破解激勵。

2.三個月的試用期太長，通常是乙個月或從你賣掉第一套房子開始，你可以成為常客。

3.不休息，無條件加班，一年休息兩天，這不科學，正常情況下有休息時間，不可能無條件加班，我勸你再問問保險情況。

讓我幫助您了解房地產銷售的真實情況。

不知道你在哪個城市，但一般都是一連串的假期，無條件加班太苛刻了！ 就算不交保險什麼的，但汽車補險至少要有，正常工作時間8小時，怎麼能有7天的年假。。。

正常情況下，就是你說的。 但是，試用期通常為乙個月或在您出售第一套房子後計算。

工作8小時是放屁，不要相信，你可以每週休息一天，你一定不能聽他們怎麼說3個月的試用期，你看他在房地產方面取得了什麼進步？ 是期房還是現成的？ 3個月後你開始轉為正規時沒有房子可賣，當你正規時你在做什麼？

如果是期房。 3個月後轉為常規後，專案進度如何？ 所有這些都必須經過計算。

最重要的是，您需要了解您正在進入該物業的公司實力，如果規模相對較大，則完全可以接受。

熟悉區域樓市大局，熟悉自身樓盤情況，對樓盤本身的質量、周邊樓盤的狀況及環境有深刻的了解。 熟悉和理解銷售材料，建立銷售信心。

熟悉本站特點：熟悉並遵守本站的管理和公司的規章制度。

準備銷售資料工具，如資料夾、計算器、名片、鋼筆、工具等; 必備的銷售工具以正確的方式放在正確的位置，並且易於訪問。 如果筆不能掛在胸前或門襟上，可以貼在資料夾的封面上或放在口袋裡。

分發給客戶的計算器、名片和銷售資訊都放在資料夾中。

銷售人員：從事房地產銷售的人。

銷售人員的職責：

善於言辭而不誇張，以誠待人，與客戶保持良好的關係，為企業和房地產樹立良好的形象。

服從工作安排，積極主動，具有開拓精神，不失時機地推進企業置業。