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你可以帶上最好的作品(畫畫、寫生都可以,如果沒有可以盡快補上幾幅,買本書畫吧,這個一定要有),做個小簡歷,寫下你以前的工作經歷和社會實踐以及對景觀行業的了解,如果能用設計得到一點點, 工廠和業務。
建議大家可以自己設計製作乙個小模型,比如水景花園,可以買到假樹和假模具上**,最簡單的就是用三維軟體做乙個3D模型,然後面試的時候可以展示一下,加點。
景觀設計,不管是實習還是打工,都必須精通AutoCAD等繪圖軟體,從零開始多學多練多看,然後從端茶倒水開始,做家務,請同事指教,看大量作品,練習手繪、電腦繪圖,培養自己的設計水平。
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首先要對公司的情況有一定的了解,看看他們已經完成了和正在從事的一些專案,了解了他們的設計理念和公司的企業文化; 其次,要注意加強我們的電腦繪圖能力,當你第一次去的時候,領導不會讓你自己制定計畫,而是會讓你做一些瑣碎的工作來檢查你的電腦繪圖能力; 最後,有自己的想法很重要,對設計有想法也很重要。
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當面試來的時候。
一般來說,所有型別的作品都需要尋找來源。
一點點,比如房地產花園、公園、寫字樓、公共建築等,最好帶上最能體現你優勢的作品,比如手繪多手繪效果圖,好電腦配漂亮的彩色平面、效果圖、施工圖紙等。 一般來說,公司對實習生的要求不是很高,能做簡單的CAD PS操作會更容易進去,如果能su 3dmax或者有較強的手繪能力,就比較容易進入。 作為乙個在甲級設計院工作多年的設計師,我給大家的建議是,一般都要找實習生,單位更注重個人的性格和素質。
此外,表達自己的能力也非常重要。 仍然需要基本的學歷,在我們學院的實習至少需要大學學歷。 希望對您有所幫助
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理解,理解 當我剛畢業時,我同樣感到困惑。
其實大部分實習生都是在做雜事,說白了就是別人命令你跑腿,做一些雜務,我個人認為你這個階段不可能快速提公升自己的設計業務能力,因為在試用期,很有可能就沒有師傅帶你了, 而且不可能給你非常重要的設計任務。
但是2個月的時間是非常快的,我覺得公司還是有辦法確定你是不是他們想要的人,同時,你也可以決定公司是否是你想要的開發平台。
你說的立足點,我覺得你可以慢慢來,留下來是第一步,立足點是下乙個字。 試用期可以保持低調,如果遇到大家一起討論方案,領導讓你發言的情況,我個人認為最好盡量找方案的優點,更不說缺點,因為對於剛畢業的同學來說, 許多觀點可能是片面的,您將來會體驗到這一點。
閒暇時,可以看看這家設計公司的成功故事,看看他們的設計風格和習慣表達方式,同時衡量自己在實習生中的位置,找出自己的長處和短處。
實習是你和實習單位相互適應的階段,放輕鬆,勤奮是必須的,如果你是男生,跑腿多,出於一些體力,你不會吃虧,因為在跑腿期間你會接觸到與之相關的不同崗位的人, 首先混合乙個熟悉的面孔
你也可以和同事一起打球什麼的......
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一般是面試,面試會先看案例,然後實際要求你畫一幅圖之類的東西,或者用軟體畫一幅畫,然後去上班,一般是分階段進行的,而且一般是分階段的,讓你熟悉一下,就改給你,讓你熟悉景觀設計的每乙個過程, 這樣你就會很熟練地接過主管交給你的部分設計,有問題再和主管和同事多溝通(中碳智業景觀設計會為你解答)。
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1.如果你對薪水不滿意(如果你沒有多少錢,甚至沒有錢,但你覺得滿意,你就滿意),以及工作場所是否安全。 很多人說學習是最重要的,但我還是認為安全和勞務補償應該放在首位,吃不下睡不著,住不上就不去。
2.可以學到什麼,是否是乙個系統。 一開始出來的人,肯定實戰經驗很少,所以都是關於學習的,關鍵是要考慮你學到的東西是不是你想學的,對你有用的東西。 半天做不了,才發現我說做的很雜,後來我學到了很多東西,猜測自欺欺人,實習很有價值,所以還是準確一點比較好。
3、如果是好公司,看能不能和上級關係好,做好工作,畢業後留下來。
4、謙虛禮貌待人,做事認真負責,上班時做事,不要因為是實習生而馬馬虎虎,不要因為是實習生而努力。
5. 做記錄和總結。