我哥哥在紡織廠找乙份推銷員的工作? 65

發布 社會 2024-08-01
22個回答
  1. 匿名使用者2024-01-31

    其實經營小廠是可行的,雖然現在不是很好,但只要你願意工作,你還是可以闖出乙個小世界,任何乙個老闆都是從年輕的時候開始的,只有真正進入其中才能懂得賺錢的道理,比如說, 我朋友開了一家小廠,兩台機器,專門做刺繡用滌綸紗加捻、纏繞,兩對夫婦一年也能賺近20萬,投資也一般,只有50萬的樣子,但你的新工廠最好先找個好師傅,這樣以後你更容易遇到問題。

  2. 匿名使用者2024-01-30

    太多了,你確定要做****嗎?

    其實很簡單,先找人幫你建站,找乙個你喜歡的****就這麼做,幾百塊錢就能搞定; 然後招人當網路管理員,這和網咖的網路管理是不一樣的,這是最好的管理,如果你有時間自己管理的話; 然後是詞條,大**找****,隨時更新,這是個磨人幹活,招人就行了,注意這裡,不要侵權,其實沒什麼,現在都是盜版,真品少。

    提醒我,非營利性**應該去工商局網路資訊管理中心備案,網上操作就可以了,如果是營利性**,那你就得自己帶著相關材料去大廳。

    目前大部分****只有廣告鏈結的收入,只有少數大型**網路有自己的簽約作家,只有會員付費觀看**。 僅此而已,有兩種賺錢方式。

  3. 匿名使用者2024-01-29

    不推薦。 現在最糟糕的是,許多小工廠已經倒閉。 你需要土地、裝置、水、電和工人來開工廠......什麼配套設施缺不掉,開個小廠總比做點什麼好。

  4. 匿名使用者2024-01-28

    這取決於你是用坯布還是成品,窗簾是否要染色,做功能性整理等。

  5. 匿名使用者2024-01-27

    有合同協議嗎? 工廠的月薪怎麼計算? 公司的規模有多大?

    請諮詢其他員工。 語言委婉,態度謙虛,不會錯過機會,反正也不過乙個月,我個人覺得先接受不容易導致虧損,也許主管想看看年輕人是否腳踏實地、願意工作,是否年輕、傲慢, 不管是謙虛的還是可教的,可能確實需要你先了解一下產品的一些基本資訊,主管是不是讓你長期從基層開始,如果你做乙個月,也是合理的。

  6. 匿名使用者2024-01-26

    那家公司的規模有多大? 一般來說,大公司都會有這樣的程式,目的是讓你了解產品,以便你將來可以工作。

  7. 匿名使用者2024-01-25

    這是做對外貿易的一般程式。 如果你甚至不知道產品是如何製造的,你如何與客戶交談???

  8. 匿名使用者2024-01-24

    看來一般都是這樣,從基層開始,也要有良好的心態。

  9. 匿名使用者2024-01-23

    這也是對自己提出的,看,最多乙個月的學習。

  10. 匿名使用者2024-01-22

    現在我休息三天,休息一天,白班有2500多人,夜班有近3000人

  11. 匿名使用者2024-01-21

    對於想要冒險開展業務的沒有經驗的人來說,通常有幾種做法:

    1、如果你資金充裕,那就找乙個可以信任的專業人士做總經理,你自己當董事長,設定業績目標,看著他做;

    2.如果想自己動手,建議不要馬上投資,可以先去紡織廠學習經驗,畢竟製造業還是要有經驗和客戶群的,尤其是紡織行業,產品同質化太高,國內競爭激烈, 而且做得不是很好。

    我還曾在紡織行業擔任高階經理,該行業有五個主要成本:

    1.原材料:世界上最好的幾乎都一樣,沒有空間;

    2、人工成本:看位置不同,沿海成本高,不容易找人,雖然大陸成本低,但要考慮運費問題,最後差不多;

    3.租金:與勞動力成本一樣,運輸是乙個大問題;

    4.出口退稅:我記得現在是13%的退稅率,你知道嗎? 中國有多少紡織廠僅靠這麼少的稅收勉強生存? 如果有情況,甚至沒有人會購買工廠裡的機器!

    5、匯率:人民幣公升值,未來將是進口紡織品的時代,而不是在中國做。

    紡織業的利潤是低工資和廠房租金,所以國內環境已經不合適了,而且有很多紡織廠跑出來了,越南是個好地方,你想去嗎? 語言可以嗎? 你熟悉當地的投資環境嗎?

    你知道像孟加拉國這樣的熱帶國家也在生產毛衣嗎,為什麼? 勞動力和工廠租金都很便宜!

    不是你做不到,而是取決於你。

  12. 匿名使用者2024-01-20

    1、督促業務員做好與客戶的聯絡和溝通,及時反饋各方面資訊,確保每屆招聘會順利進行。

    2、積極為用人單位服務,協調處理用人單位的各項要求,確保用人單位滿意。

    3、收集整理市場資訊,協助中心主任制定或修改中心各階段的營銷計畫和目標並監督實施,並定期向主任匯報。

    4、積極開發新客戶,努力拓展市場。

    5、建立健全客戶檔案,對不同物件進行定期或不定期的回訪,配合相關部門提供客戶服務。 6、加強業務人員培訓,考核績效。

    7、負責管理公司外業務員的業務行為,不得違反國家法律法規,損害中心利益。

    8、做好前台接待諮詢和管理事宜,確保清楚了解用人單位對招聘人才的要求,並及時傳達給相關職能部門,確保中心能夠滿足客戶要求。

    9、負責招聘會的具體工作並監督參展情況,並及時報財務部核算。

  13. 匿名使用者2024-01-19

    咱們先買賣吧,呵呵,比如紗線、布料,這是個不錯的入手方式,很多紡織企業都是這樣起步的。

  14. 匿名使用者2024-01-18

    在網上查一下,那裡很好,就去那裡。

  15. 匿名使用者2024-01-17

    最好去實地考察,向別人學習。

  16. 匿名使用者2024-01-16

    你想在**開啟嗎? 來吳江盛澤實習,這裡是紡織基地。

  17. 匿名使用者2024-01-15

    我是這個行業的人。 一開始難也沒關係,因為一方面你還年輕,另一方面你沒有工作經驗。 因此,在工作中學習更多的東西,在將來吃苦的同時積累工作經驗是很有幫助的。

    如果你正在學習紡織品,現在是一名推銷員,它也是乙個對應物,了解更多。 當我剛畢業時,我去了一家私人公司,這就是我抱怨的。 但是,它將結束。

    因為學習紡織品的人越來越少,而紡織品是日用消費品,也就是說,只要你有工作經驗,這個行業以後會越來越受歡迎,因為沒有人和你競爭!

  18. 匿名使用者2024-01-14

    不知道,很多初中畢業或者中專都是這樣,為什麼大學生找不到好工作呢?

  19. 匿名使用者2024-01-13

    無論你做什麼都是有前途的,但只有你認真努力,你一定會成功,是積極的。

  20. 匿名使用者2024-01-12

    不知道你的跟進指的是什麼,如果你在找經銷商,這個應該在招標的時候完成,然後是市場的開拓。

    1、招商引資負責市場開發。

    2.製造商自己負責市場開發。

    就是這樣,市場發達了,東西就連線起來了。

    剩下的就是在開拓市場的時候,在配送店裡配送商品,自己供應的包裝就足夠了。 然後在業餘時間,您可以自己檢查貨物。

  21. 匿名使用者2024-01-11

    去當地的貿易公司,主要是做建材行業的貿易公司,可以在網上查到你想做的建材,然後問對方是否需要推銷員,有興趣可以互相聊聊,可以多選幾個,對於產品, 實力、待遇和銷售政策要選擇更合適的公司。

  22. 匿名使用者2024-01-10

    如果你去公司拿佣金,你可以去商店拿回扣。 建議去公司,至少要有基本工資。

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7個回答2024-08-01

我告訴你乙個真實的故事:

深圳有一家1985年成立的10000多名員工的紡織廠,裡面的條件有多好,我就說廁所了,普通管理幹部用的廁所的清潔度,廁所裡裝置的先進程度可以和高檔酒店的廁所相媲美,可想而知這家企業的檔次。 >>>More

12個回答2024-08-01

資本投入、裝置投入、人力資源投入、員工培訓、員工福利、工資、訂單等。

12個回答2024-08-01

所需裝置是:

行李長臂鉚接機。 >>>More

22個回答2024-08-01

格蕾絲,看看它。 一擊就好了。