二胎奶粉補貼多少錢，二胎國家補貼多少錢

二胎產假期限：憑出生證明生二胎，因為第乙個孩子不報銷，2018年二胎產假98天，含所有假期，不能扣除; 產假津貼（即產假薪酬）是按雇員上一年度的平均月薪計算及發放。

對於符合保單的第二個孩子，生育保險的所有福利與第乙個孩子相同。 基本產假工資和產科醫療費用可領取98天，難產可領取30天，多胞胎每多生15天，懷孕16週前流產15天，懷孕16週後流產42天，引產按懷孕週數相應休假天數。 但是，在接受二胎治療時，有兩種情況需要分別處理。

1、如之前有生育二胎計畫，且未辦理《一孩父母榮譽證書》的，男職工將不享受15天護理津貼; 2、如果獨生子女之前已經辦理過，並且已經領取過獨生子女生育保險待遇，則本案中，男職工在接受二孩治療時需退還15天護理津貼; 女員工在享受二胎待遇的同時，可以扣除60天產假的產假津貼，即只能領取38天產假的產假津貼。 報銷所需材料：個人醫療保險號碼、《居民身份證》、《結婚證》、《出生證明》、《出生醫學證明》（含兩個孩子）上述5份檔案原件及影印件、診斷證明、醫院現金收據、出院**名單及出院記錄。

新的產假政策與過去有何不同？ 1、成為父親的男同胞可多享受5天帶薪休假。 2.對於母親來說，情況就不同了。

以前，女性的產假一般是98天基本產假+35天獨生假+15天晚產假=148天。 調整後為98天基本產假+30天計畫生育獎勵假=128天。 乍一看，媽媽們似乎錯過了 20 天的假期。

但對於之前沒有享受過獨生子女假和晚產假的媽媽來說，其實已經增加了30天的產假，計畫生育獎勵假適用於第乙個孩子和第二個孩子，而對於第二個孩子的母親來說，第二個孩子的產假也增加了30天。

生育二胎時，國家的補貼主要是生育津貼，生育津貼根據孩子的個人工資和各地的補貼政策確定。

享受條件： 1、在本市生育有戶籍（含農村戶籍）的婦女，無論在職還是失業，均已參加本市城鎮社會保險，並按規定建立個人賬戶。

2.未在本市登記，與用人單位建立勞動關係，在單位工作或參加本市城鎮社會保險（五險）期間生育的就業婦女。

3、享受生育保險待遇的職工應當遵守國家、省、市計畫生育規定，用人單位應當連續繳納6個月以上的保險費。 賠付以正常保險繳費時間為準，正常保險賠付前的補繳時間不計算在內。

法律分析：一般情況下，生育二胎時，國家補貼主要通過生育津貼提取，生育津貼根據孩子的個人工資和當地補貼政策確定。 國家補貼主要體現在以下四個方面：

1、生育津貼; 2、產婦醫療費用; 3、一次性分娩營養補貼; 4.一次性補貼。 在一級醫院分娩的，每人一次性領取300元的性補貼。

法律依據：《中華人民共和國人口與計畫生育法》第十八條 國家鼓勵一對夫婦生育兩個孩子。 符合法律、法規規定的條件的，可以按要求安排另乙個子女的出生。

具體辦法由省、自治區、直轄市人民代表大會或者其常務委員會制定。

目前，國家、省、市、縣尚未出台生育二胎補貼政策，但可以通過醫療保險報銷一定的住院費用，主要包括：

1.產婦津貼。 單位當月支付的平均工資為30天 假期天數休假天數：

90 正常產假天數，包括 15 天產前檢查; 獨生子女35天3夜，難產15天4天; 剖宮產、會陰破裂增加30天，抽吸、產鉗、臀位分娩增加15天。

2.產婦醫療費用。 確認分娩身份後的醫療費用，由市勞動和社會保障局、醫院按核定金額固定1萬元以上結算; 異地分娩的醫療費用低於固定金額標準的，高於固定金額標準的，按固定金額標準報銷。

3.正常分娩一次性產婦營養補貼，流產7個月以上，上年市級職工月平均工資為25。

4.一次性補貼在內。

對在一級、二級醫院分娩的，每人一次性補助300元。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第五十三條 職工應當參加生育保險，用人單位應當按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。

《中華人民共和國社會保險法》第五十四條 用人單位繳納生育保險費的，其職工應當享受生育保險待遇; 雇員的失業配偶有權按照國家規定享受生育醫療費用。 所需資金由生育保險**支付。

生育保險福利包括生育醫療費用和生育津貼。

《中華人民共和國社會保險法》第五十五條規定，生育醫療費用包括以下內容：

1）分娩醫療費用;

2）計畫生育的醫療費用;

（三）法律、法規規定的其他專案費用。

《中華人民共和國社會保險法》第五十六條 職工有下列情形之一的，可以依照國家規定享受生育津貼：

1）女職工在分娩時享有產假;

2）計畫生育手術請假;

3）法律、法規規定的其他情形。

生育津貼按職工上一年度月平均工資計算發放。

法律分析：是的，依法依規生育子女的夫妻，可以享受延長產假的獎勵或其他福利。

法律依據：《中華人民共和國人口與計畫生育法修正案》（寮國丹柴草案待定）。

第二十三條 國家對按規定實行計畫生育的夫婦給予獎勵。

第二十四條 國家建立健全基本養老保險、基本醫療保險、生育保險、社會福利等社會保障制度，促進計畫生育。 國家鼓勵保險公司組織有利於計畫生育的保險計畫。 有條件的地方，可以按照一級指導原則，由農民自願，在農村實施各種形式的養老保障措施。

第二十五條 夫妻按照法律、法規規定生育子女的，可以享受延長產假的獎勵或者其他福利。