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首先登入,開啟“知道”首頁,點選“知道”搜尋框下方的“我想問”按鈕,然後在問題頁面輸入你想問的內容,點選頁面底部的提交問題按鈕,提問成功。
提問規則:
1.標題應該是正確的。
提問或回答時,不要寫無意義或含糊不清的問題,回答時要正確寫標題,以方便他人回答。
2.給出問題的具體描述。
提出問題或回答時,請詳細詳細地寫下。 問題越詳細,回答越正確,答案越詳細,越容易理解。
3.檢查問題是否重複。
在提出問題之前,請搜尋問題,或者在提出問題時,檢視問題頁面右側的“相關問題”列表,檢視是否有已解決的類似問題。 確認沒有令您滿意的答案後提出問題。
4.檢查問題是否正確分類。
在提交問題之前,請確保問題分類正確,因為問題的正確分類將幫助您更快地獲得滿意。
5.及時處理問題。
問題提出後,如果有滿意的答案,一定要做出選擇,以免傷害到熱情的網友。
6.學會表達感激之情。
我要感謝回答問題的成員。 選擇滿意後,也請大家多點友情,尊重他人的勞動成果。
7.互相尊重。
提問者在提問時應盡量友好,避免給別人責罵或追問的不良感覺。 回答時,不要低估或嘲笑提問者,而是要真誠地回答,寫得正確。
希望對你有所幫助。
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尤山蕭也是穆琪,為了應付任務,你得逗著奈志問個問題。
可理解的
PS:你成功了
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親愛的,<>
您好,很高興為您解答。 要問這個問題,1提問的時候,要謙虛,提問的目的是希望你的問題能得到對方的提問,即使你對此不滿意,你也應該注意自己的態度。
問乙個問題最忌諱的事情是給被提問的人一種質疑的感覺。 你不僅可能得不到你想要的答案,還可能惹惱對方,讓雙方都不舒服。 2.
問問題看清楚場合,中國人見面打招呼時會說“你吃飯了嗎? “這是一種親密感,也是你關心對方的標誌。 但是如果你在廁所裡遇到乙個熟人,打個招呼,問:“你吃飯了嗎?
對方肯定會不高興,認為你太粗魯了,或者你在罵人。 另外,當對方很忙的時候,不要問瑣碎無聊的問題,以免打擾別人的思路。 3.
提問取決於聽眾,問題應該因人而異,不應該相同。 提問時,要注意被調查者的年齡、身份、職業、性格、不同的種族和文化背景、不同的信仰和不同的喜好,選擇不同的提問方式和技巧。 4.
提問要有餘地,提問的時候要給對方留空間,如果不把握這個原則,有時候可能會傷害到別人。 如果你知道你的問題不是對方不願意或不能做的事情,記得不要問問題,盡量避免你的問題引起對方的抗拒,要麼迴避回答,要麼走開。 5.
由於提問者與被提問者之間的關係等某些因素的影響,如關係、聯絡等,被提問者總是會對提問者本人和提問者的問題採取某種態度,從而產生某種心理活動,如抵抗心理、迴避心理等,這時, 提問者應採取相應的措施,推測被問者的心理,從而得到他想要的答案。6.提問的目的是為了得到答案,而你想要的答案是具體而清晰的。
要把問題說清楚、具體,就要善於著眼大局,提出小問題,化抽象為具體,這樣才能滿意地回來。
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親愛的,我很高興為您回答! 要在頁面上提問,您可以使用以下冰雹破壞方法:1
直接在首頁的搜尋框中輸入要搜尋的關鍵字,然後單擊搜尋按鈕即可檢視搜尋結果。 2.如果需要提問,可以在搜尋框中輸入提問的關鍵詞,然後在底部選擇“知”匯蓋中或潛山“貼吧”等類別,進入對應頁面後點選“提問”按鈕,輸入問題提交,等待其他使用者。
3.當您知道頁面右上角有乙個“問題”按鈕時,點選它並輸入問題,然後選擇“相關類別”和“積分設定”,最後點選“發布問題”按鈕。 在提出問題時,請務必注意盡可能清晰明確地表達問題,以便其他使用者能夠理解並給出適當的答案。
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你好,親愛的! 提問可分為以下幾類,1直接問題,封閉式問題。
當您想找到特定問題的明確答案時,直接問題是最常見的問題模式。 由於只有乙個明確的答案,因此不可能多說。 2.
極性問題或非問題。 可以說是一種可以快速有效地回答的直接問題。 3.
介紹性問題 提前預設答案。 這種方法是銷售人員常用的。 他們經常準備一系列這樣的問題,一步一步地引導客戶,最終讓客戶接受他們的想法或產品。
4.暗示性問題誘導對方表達自己的真實感受和意見,也可以用來觀察對方在壓力下的反應。 5.
開放式問題可以了解對方的態度、信念和動機。 它還顯示了對方在沒有指導或提示的情況下組織想法、組織內容和表達自己的能力。 6.
提示和映象問題 有時對方的大腦會一片空白,這樣可以確保溝通順暢。 但有時很容易穿。
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那麼如何提出問題 你好,親愛的,判斷第乙個限制性問題。 這是一種有目的的提問方法,可以幫助提問者獲得更好的答案,並減少提問者拒絕或不情願的次數。 這種形式的提問的特點是限制對方的範圍,有意識地、有目的地讓對方在限制範圍內做出決定。
其次,詢問有關機智轉變的問題。 這種提問,就是用委婉的方法和語氣,在適當的地方問對方。 這種提問,就是在不查明對方現實的情況下,提出乙個虛構的問題,扔一塊“問路的石頭”,避免因對方拒絕而陷入尷尬的境地,找出對方的現實,從而達到提問的目的。
比如,如果其中一位談判者想把自己的產品賣出去,但是他不知道對方會不會接受,直接問對方是否想趕完成就不好了,於是他試探性地問:“這個產品的功能不錯吧? 你能評價一下嗎?
第三,啟示性提問。 這是一種用過去來說明現在的提問方法,目的是激發對方思考某個問題,給出提問者想要的東西。