梅格 惠特曼（Meg Whitman）的惠普救世主

2011 年 9 月 23 日，惠普宣布前 eBay 首席執行官梅格·惠特曼 （Meg Whitman） 正式接替 Leo Apotheker 擔任總裁兼首席執行官。 惠普表示，李艾科已辭去公司總裁、首席執行官和董事一職。

梅格·惠特曼（Meg Whitman）已被正式任命為公司新任總裁兼首席執行官。 同時，董事會還宣布，Ray Lane將從非執行主席改為執行主席，並任命一名獨立董事負責人，立即生效。

我們很榮幸有梅格·惠特曼（Meg Whitman）這樣偉大的人掌舵公司。 “我們正處於乙個關鍵時刻，需要重塑我們的領導能力，以更好地執行公司的未來方向。” Meg 是一位富有遠見的領導者，在企業管理方面有著成功的記錄。

更重要的是，梅格已經擔任惠普公司八個月的董事，因此我們相信她對公司的業務有很好的了解。 ”

“領導惠普是一種榮譽，一種榮譽和興奮，”惠特曼說。 我相信惠普對矽谷的意義，以及惠普對世界的意義。 ”

Rheinland還代表董事會表示：“我們感謝自去年上任以來為惠普所做的努力和貢獻。 然而，董事會現在需要一位致力於公司發展政策的首席執行官。 梅格·惠特曼（Meg Whitman）是能夠帶領公司走向成功的領導者，具有我們所期望的執行力，溝通和領導力。 ”

《財富》雜誌認為，eBay的成功來自謙遜，而不僅僅是個人特質。 它來自包括惠特曼在內的自上而下的管理層保持的低調、謙遜的態度和持續的警惕感; “理解惠特曼管理風格的關鍵是理解管理顧問文化。

關鍵是要仔細觀察資料，並用你的大腦深入研究它（投資方向）。

美國管理專家吉姆·考林（Jim Cowling）稱梅格·惠特曼（Meg Whitman）為“五等經理人”，即謙遜、平易近人的管理者，總是果斷果斷，經常將成就歸功於下屬。

梅格·惠特曼（Meg Whitman）的管理名言：一切都以使用者為中心。 如果你想控制它，你必須首先衡量它（eBay是基於資料管理的）。