從會計師事務所找到工作容易嗎？

<>四大巨頭的待遇在市場薪資方面都比較高，比其他大公司剛加入時要高。 本科生6800，研究生7100，應屆新生可拿到6800 7100的工資。

薪酬和福利。 有慷慨的加班費、差別補償、醫療保險等補貼制度。 由於這個行業是女性化行業，在員工福利方面，四大非常重視女性在金融領域和公司內部的發展，比如德勤，就有提拔女性員工的計畫和配額。

特別值得一提的是，對於新生，公司會為每位新生分配兩名碩士。 第乙個主要負責幫助您改善業務。 另一位是一兩年前加入公司的同事，幫助他在生活和企業文化方面更快地適應環境。

第一年的起薪目前每月7200元左右，春節當月可以拿到13份工資，其他專案沒有獎金;

第二年平均工資在每月8500元的水平，春節當月可以拿到13份工資，其他專案沒有獎金;

在初級審計師級別，KPI分數相同的研究生每月比本科生多領取300元，直到他們晉公升為高階審計師。

高階審計師：

第一年平均工資在月10000元的水平，春節當月可以拿到13份工資，其他專案不加獎金;

第二年平均工資在月薪14000元的水平，春節當月可以拿到13份工資，其他專案不加獎金;

第三年平均工資在月薪17000-18000元的水平，春節當月可以拿到13份工資，其他專案沒有獎金;

初級高階審計人員可以按照各自工資等級對應的時薪領取加班工資，出差時每天補貼200元左右，年假10天（初級審計師）或15天（高階審計師），帶薪病假10天，基本沒有其他福利。

經理、高階經理：

經理第一年的起薪在3萬元左右，沒有13個工資，月-2月的工資按照每年KPI打分給予獎金。

高階經理第一年的起薪在每月5萬元左右，沒有13的工資，從月到2月的工資每年按照KPI打分作為獎金發放。

經理及以上不收取加班費。 每年有20天的年假和10天的帶薪病假，基本沒有其他福利。

合夥人：成為“四大”合夥人，意味著你已經達到了公司職業生涯的金字塔頂端，成為塔頂最優秀的5%，這需要多年的努力和積累，合夥人學歷高，薪水高，但也承擔著更大的風險。 合夥人賺的錢更多，通常，他們有權獲得股息。

加急通關計畫、ACCA全球私人課程、大學生雇主快遞計畫、週末面授課程、寒暑假速成班、其他課程。

我畢業後剛在辦公室呆了一年，比剛畢業的要好一點。

很容易找到，尤其是有職稱的會計師，也更容易找到。

同學們大家好，很高興為您解答！

建議你從最簡單的學習開始，比如收銀員的證詞，先積累經驗，相信自己會成功。

希望我的能幫你解決問題，如果你滿意的話，喲。

戈登祝你生活愉快！

你是濟南人嗎？ 新公司在哪裡？ 改變居住地不可以嗎？ 走吧，我工作了這麼久，發現財務工作很好，穩定，收入還可以。 據說會計師年紀越大，他就越受歡迎。

想去可以去，住得遠也沒關係，因為會計師事務所大部分時間都在出差！

如果沒有更令人滿意的工作，那就先去吧。

想去就去，有給予，有索取......

在會計師事務所工作了兩年後，我出來找了乙份工作。

自己的東西能給別人帶來多少價值。 相對而言，走出辦公室去公司當財務官還是比較流行的。 因為公司裡的人比較勤奮，專業合格，理解也比較好。

其實，要學金融專業要談未來，首先要取得一定的職稱或資格，有了這個硬體條件，再加上一定的工作經驗，比如公司的經驗和企業的經驗，到了一定的階段應該能夠取得成果，所謂年紀越大越受歡迎， 當然，關鍵是要有自己的意識和能力去繼續學習，這樣才不會輕易被淘汰。

會計師事務所有很多名額，比如工資低、工作量大、容易長肉，但我仍然覺得自己很幸運能在事務所工作，珍惜現在的工作機會，堅信自己將來能成為像前輩一樣的人。

**簿記、企業年審、納稅申報。

團隊合作，你可以寫出如何與其他老同事合作完成這些任務; 如何服從上級的安排。

細緻的工作：可以寫下你發現哪些資料有錯誤，彼此不對應，在與客戶確認後，可以糾正錯誤的資料，並且自己的工作錯誤率很低。

我的乙個親戚當了六年多的會計，從出納到一家員工400多人的企業的財務副經理，花了幾年時間參加註冊會計師考試，覺得自己不算太老（剛過25歲），覺得自己還有幾年可以折騰， 於是他決定辭職，去公司。

在做出這個決定之前，我四處打聽了一下公司的情況，聽到的多多是壞訊息：工作累了，工資低...... 我不怕出差加班，因為畢竟在另乙個行業要從零開始; 工資比現在低很多，也不怕，暫時也沒什麼太重的負擔; 關鍵是要想一想，它能不能為你以後的人生起到跳板的作用，因為現在的企業已經學不到任何東西了，大多數時候甚至在亂七八糟的時候，這樣的生活，都會有突破。

他馬上就要去一家公司上班了，五一勞動節過後，他可能就要出差了，對於未來，有一些興奮和新鮮，但也有一絲恐懼，對於不確定的未來，也因為聽到的負面訊息。

對於在會計師事務所工作的人來說，相信他們心裡很清楚，不是每個人都能適應事務所高強度的工作方式，有些人因為活不下去而選擇換工作。 那麼問題來了，在會計師事務所工作幾年會更好嗎？ 現在讓我們談談這個問題。

其實，在這個問題上並沒有很標準的限制，最重要的是要根據自己的個人發展、個人目標、想法和個人實際情況來考慮。

如果你最終選擇的目標是進入企業工作，那麼你可以在一家會計師事務所工作3-5年左右，這段時間不長不短，這段時間也是積累經驗、證明自己實力的最佳時機。

如果你的方向是成為一名註冊會計師，建議不要換工作，你在會計師事務所工作的時間越長，你作為註冊會計師的發展道路就會越順暢。

在進入會計師事務所之前，我需要準備什麼？

經常加班。

與其他普通企業相比，會計師事務所可以說是乙個高頻加班的平台，所以在進入會計師事務所之前，每個人都必須做好加班的準備，比如熬夜甚至通宵是必須要經歷的事情。

熟練使用常用軟體。

除了在會計專業上有紮實的基礎外，在會計師事務所工作還必須掌握一些常用的操作軟體，如excel、office、財務軟體等。 以Excel為例，資料透視、篩選、搜尋等實用技能，以及日常生活中會涉及到的功能，都是需要掌握的，即使有不熟悉的，也會直接減慢你的工作進度，影響你的工作效率。

團隊 合作。 團隊合作也是必不可少的事情，需要注意的事情，有些人可能會認為這沒什麼，但是在會計師事務所工作的氛圍會有所不同。 由於工作不是固定的，有時候會十幾個人在同乙個辦公桌上，在這種事情上注意團隊合作是非常重要的，因為大家是一起工作的，專案是一起完成的，所以不要因為個人原因影響整個團隊的進度。

會計師事務所的業務範圍也是會計師的業務範圍。

會計師事務所的經營範圍主要包括：會計服務、審計服務、稅務服務、法律諮詢、人力資源、管理諮詢、財務諮詢等。

會計師事務所是指依法獨立承接註冊會計師業務的中介服務機構，是由具有一定會計專業水平、經考試取得證書的會計師組成的組織和團體，受當事人委託承接審計相關業務。 會計、諮詢、稅務等方面。

出具新企業驗資報告，出具資產評估審計報告。

可以出具驗資報告，即新公司成立時，必須有驗資報告，且由會計師事務所出具的核資報告有效。 還提供資產評估。

【好企業】。

粉碎你的想法]。

1、不要以為如果審計能接觸到各行各業，就一定比行業會計好。 其實審計是靈丹妙藥，只能“審計又審計”，業內很多貓咪都不透徹了解。 因此，許多會計師事務所聘請有經驗的行業會計師，以彌補這方面的不足。

也就是說，如果你在房地產會計方面做過很深的工作，就能理解很多審計不懂的東西——賬目來源於物，物是人為的，好的會計核算必須內外清晰。

2、正規的財務技能不常用，拿到證書的時候就學會了當“刀”，真正參與審計工作的時候，基本就是“殺雞”，我們中小企業不如上市公司乖巧。

3.會計師事務所不是以技術為導向，而是以銷售為導向。 如今，中小型會計師事務所的業務競爭非常激烈，如果能拉訂單，就會有獎金。 如果你沒有清單，那就等著老闆給你分配乙個審計任務。

目前，在一些律所中，部門主管往往處於“一線”，而董事和高階會計師是負責工作的人。

4.鍍金，拜師，來不及上班了，你有這個心——我本來要去明月，但明月照在溝裡。

建議]我對會計師事務所了解較多，我不會給你畫蛋糕讓你幻想。聽哥哥說，你不妨想一想，全國那麼多高校，真正哪幾個才是最好的？ 除了“四大”之外，全國還有那麼多會計師事務所，真正排名第一的還有幾家？

在那種“中國特色”氛圍中成長起來的CPA能否國際化？ 如果你做錯了，它就會變成乙個混合體！

步入社會，未來的歲月將是“自學自進”。要想打通一兩個行業，懂貨的老闆真正喜歡的，就是懂會計、懂行業的高階財務總監。

看看你自己的練習計畫，事務所會讓你忙得頭暈目眩，而且會很鍛鍊。

京市財稅.

問：我高中畢業了，考過大專，今年32歲才通過大三會計考試，不知道是去辦公室好還是去公司好。

我被辦公室要求去學習，我應該去嗎，我應該準備什麼樣的知識？

我被辦公室要求去學習，我應該去嗎，我應該準備什麼樣的知識？

公司和企業，乙個是相對寬鬆的，但常年接觸單一的業務內容卻相對單調。 在辦公室裡，你可以看到不同的公司和各種企業。 還有機會去各個地方。 它更豐富一些。 只是更累了。

你可以根據自己的需求進行選擇，你可以在現在的公司積累經驗，然後提高自己。 您也可以直接選擇相對輕鬆的業務。

問：我現在幾乎忘記了學習理論，所以我不用擔心嗎？ 你現在去裡面（辦公室）學習嗎？

當被問及什麼理論知識以及如何學習去辦公室的步驟時，她說：“我去學習時會先開發票。

建立乙個小而簡單的帳戶。

不要太緊張，相信自己，不知道怎麼問，只要認真做賬。

這取決於你有什麼工作職位，然後是薪水和發展空間，你可以詳細說。

否則，您無法一次進行比較。