辦公樓走廊的寬度，在設計辦公樓時對辦公室和走廊的高度有什麼要求

單面布房過道的淨寬不小於。 雙面布房過道淨寬不小於。

辦公室過道寬度可參照《住宅建築設計規範》，其淨寬不應小於，為單行線，一般只允許一人通過。 該法規規定，住宅通向臥室和客廳。

過道的淨寬度不應小於寬度，並且只是乙個人向前走，另乙個人側身的大小。

這個尺寸不應該很小，所以只考慮磚混建築、牆體、過道的中間距離和間隙是不夠的。 高層住宅。

外部行人路和公共建築。

過道的淨寬一般大於兩平行的寬度，以滿足兩個人的需要。 要求過道一側寬度大於公尺，雙側過道要求大於一公尺，可以以公尺為單位。

當行人路長度不超過40 m時，單側行人路的淨寬不應小於1300 mm。

中間過道淨寬應不小於1400公釐; 當行人路長度超過40 m時。

單側過道淨寬不小於1500mm，中間過道淨寬不小於1800mm。

態度決定一切。

一切結果都來自行為，一切行為都來自思想，一切思想都來自態度，態度是必須直面的問題。 例如：做事匆忙、不下定決心、不花時間學習、懶惰、消極思考等。

正視自己的缺點，承認自己的缺點，對很多人來說都是一件痛苦的事情，所以大多數人會選擇避免觸及這個敏感話題，希望從方法和技巧上找到捷徑來解決成長的問題。

試想一下，如果一棵樹的根不夠深，風吹下來，經不起任何考驗，它怎麼可能長成一棵參天大樹？ 工作的根源是觀念和態度，方法和技巧只是它的枝葉。

主動出擊，勇於創新。

不難發現，很多員工經常說我主動工作，但實際上真正主動做任何事情的人屈指可數。 一方面，身邊人的幫助需要主力主動出擊，從而提高成交率，工作不僅由自己完成，還需要身邊相關部門員工的協助和溝通; 另一方面，要主動攻擊自己，主動學習本崗位的專業知識，實現自我價值。

明確的方向和目標。

我們每天都在談論提高工作質量，很多人不知道它的目的是什麼。 沒有目標的工作是盲目的，沒有意義的，所以在付諸行動之前，我們必須有正確的方向和目標。 作為公司的普通員工，目標是：

從本質上講，做好工作是首要的短期目標。 了解其他同事的需求和願望，通過提供解決方案來實現什麼等，也是乙個日常目標。 我很清楚，目標很明確，我們的方向不會偏離太大，我們的實力可以朝乙個方向，目標的作用不言而喻。

辦公樓設計規範：總體設計規範 1.關於電梯，規定電梯必須安裝在五層（含）以上的辦公樓內，每5000平方公尺建築面積必須安裝一部電梯。對於高層寫字樓，電梯閒置時應錯開樓層，提高響應效率。

2、關於門窗，門窗應保證氣密性完好，隔熱、隔音、通風功能正常。 高層玻璃幕牆自帶清潔功能，低層窗戶配有安全防護措施。 門的高度不得小於一公尺，寬度不得小於一公尺。

3、關於淨高，根據寫字樓分類，一類、二類、三類寫字樓的辦公室最低淨高分別為公尺、公尺、公尺，走廊淨高不小於公尺，儲藏室淨高不小於2公尺。 四、關於走廊，最需要注意的一點是消防疏散要求，所以要求走廊的最小寬度，一般根據走廊的長度和房間的單面和雙面布局。 如果一般走廊的長度小於或等於40公尺，則單面雙面布房的最小寬度為公尺和公尺; 如果長度大於40公尺，則單面和雙面布房的最小淨寬為公尺和公尺。

辦公樓設計規範： 辦公區域設計規範 1.在採光方面，辦公室應有良好的光線和自然通風通道，但要避免兩側開窗造成眩光。2、關於面積，辦公面積內人均使用面積不小於4平方公尺，如果是封閉式辦公，每個辦公場所面積不小於10平方公尺。

設計和繪圖工作型別，以相應地擴大單位的辦公面積。